5 cafeterías para ir con niños en Köln

 

Esta semana en el blog tenemos una invitada de excepción: Montse, creadora del blog Kartoffel Tortilla y viajera incansable.

Montse dejó España en 2016 para comenzar su aventura alemana. Desde que empezó a escribir su blog, esta chica de Zamora no para de descubrirnos otra cara de Alemania. Si aún no conoces Kartoffel Tortilla, te recomiendo que eches un ojo a todo lo que Montse cuenta sobre la vida en este país: Cómo afrontar los choques culturales, la otra cara de la comida alemana, trucos para aprender alemán fácilmente…

Y ahora sin más preámbulos, mi querida Montse nos van a hablar sobre las 5 mejores cafeterías para ir con los niños en Colonia:

En Alemana existen un montón de parques infantiles y espacios naturales para que los niños disfruten a sus anchas. Pero, ¿qué ocurre cuando las temperaturas bajan o hace mal tiempo? No hay nada mejor que tomar algo caliente mientras los peques siguen jugando. Así que, en el post de hoy, te muestro 5 cafeterías para ir con niños en Köln.

 

HalliGalli

Es uno de los Kindercafé más populares de Colonia. En su interior tienen un pequeño parque infantil con toboganes, piscina de bolas y ¡hasta un arenero! Además cuentan con algunas cunas para dejar a los más chiquitines y un varios juguetes.

Los carritos se pueden dejar a la entrada, en un práctico aparcamiento con líneas pintadas en el suelo y una gran pared decorada. También tienen una mesita con revistas y algunos folletos con información para padres (cursos, iniciativas, etc.)

En la zona de los baños disponen de un par de cambiadores y una sala de lactancia, con un sofá y una cortina, para que las madres tengan intimidad a la hora de dar el pecho.

Además de Kaffee und Kuchen ofrecen platos salados para grandes y pequeños y un Frühstücksbuffet los domingos.

Website: HalliGalli

Café Tante Astrid

Tante Astrid no es sólo un café. Se trata de una asociación conocida en la ciudad por sus cursos y eventos para toda la familia. Uno de los más populares es el Flohmarkt de ropa para niños.

En él reina un ambiente tranquilo, algo difícil de encontrar en un lugar reservado para los más pequeños.

El café Tante Astrid ofrece diferentes espacios para que los niños jueguen y sofás en los que disfrutar de las limonadas caseras, pasteles, tortas o sándwiches.

Lamentablemente, una inundación ha hecho cerrar el Café Tante Astrid hasta nuevo aviso.

Website: Café Tante Astrid

Café Baumhaus

En sus inicios, el Café Baumhaus era un punto de encuentro para familias, ubicado frente a la Bottmühle. En la actualidad, se sitúa en Brühlerstraße 26.

El nuevo local es mucho más espacioso y dispone de un trampolín, un montón de juguetes y varias alfombras para sentarse en el suelo y jugar sin pasar frío.

Aunque puede que uno de los mayores atractivos de este café sea el jardín del patio trasero, en el que se puede hacer un Frühstuck cuando el tiempo acompaña.

Website Café Baumhaus

Fräulein Frida

Si te gusta el estilo vintage, te encantará esta cafetería. Se trata de lugar apacible en el que se percibe el cariño que su dueña ha puesto en cada detalle.

En el interior hay una zona de juegos y en el exterior, un patio con arenero y algunas mesas para comer que tienen ¡manteles de ganchillo! No es lo único cosido a mano en el Fräulein Frida.

La carta tiene múltiples opciones caseras: tartas, muesli, papilla ecológica para bebés, gofres recién hechos, platos veganos y otros manjares para toda la familia.

También venden algunos productos para niños, manualidades o amantes del café.

Website Fräulein Frida

Kulturarena

Un poco más alejado del centro se encuentra esta peculiar opción: ¡Una cafetería circense!

Además de jugar en los toboganes y los amplios espacios, los peques pueden divertirse de música en vivo, maquillarse, dar forma a globos, probar accesorios del circo o, simplemente, disfrutar de la actuación.

Con gran colorido, la Zirkus Fabrik Kulturarena también organiza mercadillos, cursos y talleres para toda la familia.

Website Kulturarena

Otras opciones para tomar algo en familia

Si prefieres ir a una cafetería que no tenga el distintivo de Kindercafé, existen otros muchos lugares familienfreundliches en Köln. Estos son algunos de ellos:

  • Lokale: Se trata de un restaurante ubicado en el Bürgerzentrum Alte Feuerwache. Además de comidas y buffet para desayunar, hay exposiciones y actividades a lo largo de todo el año.
  • Potpourri: De nuevo, un restaurante situado en un Bürgerzentrum. Esta vez, en Nippes. Un toque retro y colorido baña todo el local y, al salir, se accede a una ladera y un amplio parque en el que corretear.
  • Bastian’s: Conocido por sus bizcochos y pasteles es muy popular entre las familias durante los fines de semana. Amplias mesas de madera en el interior y el exterior en un ambiente distendido.
  • Woyton: Ideal para los amantes del café que buscan un producto único y sostenible.
  • Cafe Kommödchen: Café rústico, con una chimenea y una oferta gastronómica de platos dulces y salados.

Debido a las actuales restricciones por Coronavirus es probable que algunos locales hayan modificado sus horarios o, incluso, cerrado al público de manera temporal. Por eso, lo mejor es que consultes su página web antes de desplazarte.

Y tú, ¿qué cafeterías para ir con niños recomendarías en Köln?

Qué es una Tagesmutter y cómo funciona

Vivir en Alemania puede ser una aventura, y más cuando se tienen hijos.

Durante sus tres primeros años de vida, los niños suelen entrar a formar parte del sistema de educación alemán lo que hace esta aventura más emocionante si cabe.

Sin embargo, muchos padres y madres suelen encontrar dificultades a la hora de encontrar guardería en este país – sí, dependiendo de la ciudad en la que vivas el tema de las guarderías es para dar de comer a parte, pero ya volveremos a esto otro día.

Otros, en cambio, prefieren no llevarlos a una guardería cuando son muy pequeños pero tampoco se pueden permitir (o no quieren) meter a una cuidadora en casa todos los días.

Si alguno de estos es tu caso, no te preocupes. En Alemania están muy bien preparados y tienen un término medio entre la guardería y una cuidadora privada 8 horas 5 días a la semana: Las Tagesmutter.

¿Qué es una Tagesmutter?

Una Tagesmutter es literalmente una “madre de día” (también puede ser un “padre de día” – Tagesvater).

La Tagesmutter es una profesional titulada que cuida niños en su casa o en un local adquirido únicamente para este fin. Para que te hagas una idea es una mezcla entre una cuidadora privada y una profesora de guardería.

¿Qué titulación tiene una Tagesmutter?

Para trabajar como “madre de día” es necesario poseer una formación específica que dura entre 150 y 300 horas, con la que se garantiza la capacitación de la persona para trabajar con niños.

Esta formación engloba temas como el periodo de adaptación, primeros auxilios, comunicación con los padres o la educación y la motivación de los menores en la primera infancia, entre otros. Una vez finalizado el curso habrá que pasar un examen antes de poder obtener el título de Tagesmutter o Tagesvater.

Si una persona que opta a convertirse en Tagesmutter ya tenía un título académico afín a esta actividad, por ejemplo una carrera en pedagogía, sólo necesitará complementar estos estudios con un curso de primeros auxilios para niños, para poder obtener el titulo de Tagesmutter.

Por último, para poder obtener la licencia, la futura Tagesmutter deberá:

  • Presentar sus antecedentes penales y los de su familia
  • Demostrar que cuenta tanto con Unfall- y un Haftplichtversicherung
  • Adjuntar un documento con su historial clínico firmado por su médico de cabecera
  • Obtener una licencia sanitaria para el lugar donde estarán los niños, ya sea en su propia casa o en un local alquilado para ejercer esta actividad.

Una vez obtenida la licencia las Tagesmutter deben darse de alta como trabajadoras autónomas en su ciudad de residencia.

La oficina de juventud de cada ciudad pone un listado de cuidadoras oficiales a disposición de los padres interesados, para que cada familia se ponga en contacto con las que les resulten más adecuadas a sus circunstancias.

¿Es este un servicio público o privado?

Digamos que este es un servicio concertado, ya que el estado puede subvencionar parcialmente a los padres que quieran solicitar este servicio.

Esta subvención dependerá entre otras cosas de los ingresos de los solicitantes, del número de hijos por familia, de si es una familia monoparental y de la situación laboral de los progenitores.

Por todo ello, el precio a pagar por el servicio de Tagesmutter varía mucho entre ciudades y situaciones personales.

¿Cómo sé si es la adecuada?

Mi consejo personal es que obtengas una lista de las cuidadoras que hay en tu zona y hagas una preselección. En internet podrás encontrar referencias de las distintas profesionales que pueden ayudarte con este proceso.

Una vez hecho esto, contacta con ellas para concertar una cita y poder conocerlas en persona. Lo más recomendable es visitarles en horario laboral, de esta manera podrás ver como se comportan con los niños de primera mano.

Es importante recordar que son muchas las Tagesmutter cuyos hijos forman o han formado parte del grupo de niños que tiene a su cargo, por lo que la gran mayoría son expertas en bebés de primera mano.

¿Cuanto cuesta contratar una Tagesmutter?

A diferencia de una cuidadora privada, el contrato con una Tagermutter está regulado por la oficina de juventud de tu ciudad. Es decir, el contrato lo vas a firmar directamente con la cuidadora, pero el organismo de juventud va a ser el que os provea a los dos con un contrato tipo donde se establecen una serie de criterios mínimos a cumplir por ambas partes.

Normalmente una Tagesmutter cobra entre 4€-8€ la hora, dependiendo de la zona de Alemania donde resida. Sin embargo, si esta posee unas características especiales, puede llegar a cobrar hasta 12€ por hora. Es por eso, que este contrato tipo que se pone a disposición en la oficina de juventud está abierto a leves modificaciones como puede ser el salario o la regulación de las vacaciones.

En el momento del pago, este se enviará directamente a la oficina de juventud y serán ellos quienes realicen el pago de su salario final a la cuidadora dependiendo del precio hora/niño establecido en el contrato que hayáis firmado.

¿Puede una Tagesmutter alquilar un local?

Sí, como he mencionado anteriormente una Tagesmutter puede cuidar de los niños tanto en su propia casa como en un local alquilado para ello.

Lo importante es que el lugar cumpla con los requisitos gubernamentales necesarios como por ejemplo que haya una habitación con colchones para la hora de la siesta o que la zona de juegos sea segura y libre de peligros para los peques.

¿Funciona como una guardería en lo referente a la comida?

Sí, dependiendo de lo hablado con la Tagesmutter los niños también podrán comer con ella durante el tiempo que pasen juntos.

De hecho, el día a día de una Tagesmutter funciona en casi todo como una guardería; los niños salen de paseo por el parque, juegan, echan la siesta, duermen… Normalmente las Tagesmutter pueden cuidar a un máximo de 5 niños al día (incluidos sus propios hijos) y el horario suele ser entre 7:00am y 18:00pm, dependiendo de la cuidadora y lo acordado con los padres.

 

Espero que este post te haya gustado y aclarado un poco más como funciona este tema tan desconocido para muchos de nosotros, sobre todo si vienes de España, ya que este concepto no existe en nuestro país.

 

Tu turno

¿Conocías las Tagesmutter? ¿Has tenido o tienes experiencia con alguna? Si quieres compartir tu experiencia o dar tu opinión sobre este tema, deja un comentario al acabar el post o a través de las redes sociales.

¡Nos encanta leer tus comentarios y conocer tus experiencias de primera mano!

Kündigung: Dejar el trabajo en Alemania

Esta semana un amigo mío ha tomado la decisión de dar un cambio en su vida y ha dimitido de su puesto de trabajo actual para comenzar una nueva aventura.

Si tú también te estás planteando dar un giro a tu situación profesional y vives en Alemania este post es muy interesante para ti, ya que te voy a explicar cómo funciona este proceso en detalle.

Kündigungsfrist

El Kündigungsfrist es el periodo que tienes para avisar a tu empleador sobre tu intención de dejar tu puesto de trabajo.

Este periodo suele aparecer escrito en el contrato y, normalmente, es de 3 o 6 meses, aunque esto depende también de otros factores como la antigüedad, la posición dentro de la jerarquía, el puesto que desempeñes…

¿Qué ocurre si el Kündigungsfrist no aparece en el contrato?

  1. Debes comprobar tu convenio colectivo
  2. Si el convenio colectivo no dice nada al respecto, debes comprobar la ley general

¿Qué dice la ley general?

  1. El periodo de aviso de un empleado para terminar la relación laboral no puede ser superior al periodo de aviso que tenga el empleador para despedirle.
  2. Durante un periodo de prueba de 6 meses, la relación laboral puede terminarse con un periodo de notificación de dos semanas.
  3. El periodo de aviso comienza a contar en el momento que el empleador recibe la notificación.
  4. En caso de que el empleado este empleado como un trabajador temporal, el periodo de notificación puede ser inferior que lo determinado en el punto “a”.

¿Qué ocurre si tengo un Kündigungsfrist determinado por contrato?

Aquí es importante tener en cuenta no sólo el periodo de aviso que aparece en el contrato, sino también los siguientes puntos (¡Muy importantes! Conozco casos que no los han respetado y han tenido problemas):

  • Finalización de contrato a final de mes  Esta cláusula es bastante habitual en Alemania y consiste en que hay que finalizar el mes antes de dar por finalizado el contrato. Es decir, supongamos que mi amigo ha dimitido el 6 de Febrero, esto significaría que su contrato terminaría el 7 de Marzo. Sin embargo, al tener esta cláusula, mi amigo no puede terminar su contrato hasta el 31 de Marzo.
  • Kündigung zum Quartalsende Esto es muy común en Alemania. Supongamos que mi amigo dimite el 28 de Febrero, pero su dimisión está ligada a esta clausula. Esto significa que su contrato no acabaría el 31 de Marzo sino el 31 de Junio.
  • Periodo de aviso mensual o semanal  Si hablamos en mensualidades significa que mi amigo al notificar su intención el 1 de Enero tendría su último día de trabajo el 1 de Febrero. Pero, si hablamos de semanas, su último día de trabajo sería el 29 de Enero (tras sumarle las 4 semanas).

Una vez tengas estos puntos claros, voy a explicarte que pasos tienes que llevar a cabo para poder dimitir de manera legal y sin cometer ningún error.

Kündigungsschreiben

Para escribir una buena carta de renuncia y llevar a cabo este proceso de manera correcta, hay que tener en cuenta lo siguiente:

  1. La carta de renuncia tiene que estar escrita (a mano o por ordenador) y debe entregarse a mano al empleador. Enviarla por E-mail, mediante una foto o un fax no es suficiente. De hecho, se considerará inválida en estos casos.
  2. La carta debe ser escrita por la persona que va a dimitir, no se considerará válida una carta escrita por un tercero.
  3. Para evitar cualquier malentendido, en la carta debe aparecer lo siguiente:
    • Datos personales del remitente Tu nombre completo y dirección
    • Datos personales del destinatario La persona a la que la carta va dirigida (normalmente al departamento de recursos humanos), el nombre de la empresa y la dirección
    • Fecha actual
    • Motivo de la carta Con escribir “Kündigung” suele ser suficiente
    • Un texto explicando el motivo de la carta y la fecha desde la que renunciáis a vuestro puesto de trabajo (normalmente es la misma que aparece al principio de la carta).
    • Solicitud del Arbeitszeugnis
    • Despedida
    • Firma del remitente, a mano, no electrónica

Arbeitszeugnis

Un elemento muy importante durante este proceso es la solicitud del Arbeitszeugnis, una especie de carta de recomendación que todas las empresas dan (y solicitan) en Alemania.

Esta carta debe ser redactada por la empresa y su contenido es:

  • Nombre de la empresa y dirección
  • Nombre del empleado y cargo que ha ocupado en la empresa
  • Fecha
  • Texto descriptivo de las funciones desempeñadas por el empleado en su puesto de trabajo
  • Fechas exactas del tiempo que el empleado ha trabajado para esa empresa
  • Texto explicando las aptitudes del empleado, si las ha llevado a cabo de manera satisfactoria y como valora el empleador las mismas

En Alemania estas cartas son muy importantes. De hecho, los empleadores están obligados a entregarte un Arbeitszeugnis cuando dejes la empresa. Si no te la entregan, tienes un plazo de hasta tres años para poder reclamarla.

Por experiencia, te recomiendo que la reclames lo antes posible, ya que en las entrevistas de trabajo suele ser muy importante que presentes este tipo de cartas. ¿Por qué? Muy sencillo. En Alemania, el Arbeitszeugnis se considera una manera de demostrar a tu futuro empleador que todo lo que pone en tu CV es cierto y que has desarrollado las actividades en el descritas.

Yo nunca he trabajado en Alemania y no tengo ningún Arbeitszeugnis, ¿qué hago?

¡Que no cunda el pánico! Si durante el proceso de selección te preguntan por estas cartas de recomendación, te recomiendo que les expliques que este tipo de documento no es normal en tu país de origen y que si necesitan hacer algún tipo de comprobación les puedes poner en contacto con tu anterior empleador.

Alemania es un país que está abriéndose a los extranjeros. Cada día hay más empresas que cuentan con una plantilla de trabajadores internacionales, por lo que ya no se sorprenden tanto cuando reciben solicitudes que no incluyen Arbeitszeugnis.

¿Podrían redactar un Arbeitszeugnis negativo?

Si y no. En general este documento trata de mostrar como los trabajadores han desarrollado sus aptitudes durante el tiempo que han estado en la empresa de una manera más o menos objetiva.

Es cierto que aunque directamente no vas a recibir un Arbeitszeugnis negativo, puedes recibir uno no muy positivo sin tú saberlo. ¿Cómo es esto posible? Sencillamente porque las personas que trabajan en recursos humanos tienen una serie de frases que son utilizadas para mostrar que la empresa no estaba muy contenta con el trabajador, o que el trabajador ha mostrado comportamientos extraños durante el tiempo que ha trabajado en la misma.

Urlaubsanspruch

El derecho a vacaiones puede resultar un tema un poco complicado, así que voy a intentar explicarlo lo mejor posible.

Lo primero a tener en cuenta es cuando restringes el contrato:

Derecho a vacaciones si se restringe el contrato antes del 1 de Julio

Voy a explicar esto con un ejemplo: Martin deja su trabajo el 31 de Mayo y tiene un mínimo legal de 20 días de vacaciones al año. Martin ha trabajado 5 meses completos, por lo tanto 5 meses/12 meses x 20 días de vacaciones = 8 días de vacaciones.

Tiene derecho a 8 días de vacaciones.

Derecho a vacaciones si se restringe el contrato después del 30 de Junio

En este ejemplo vamos a hablar de Vanessa que ha decidido dejar la empresa el 31 de Agosto. En este caso, Vanessa tiene derecho al mínimo legal de 20 días de vacaciones.

Después hay que tener en cuenta si ya has disfrutado de estas vacaciones o no.

En el trabajo antiguo has disfrutado de la cantidad de vacaciones proporcionales al tiempo trabajado

En este caso no hay mucha complicación. Una vez terminado el contrato con tu antiguo empleador puedes incorporarte sin problemas a tu nueva empresa.

En el trabajo antiguo has disfrutado de menos días de vacaciones de los correspondientes al tiempo trabajado

En este caso deberás hablar con tu empleador para ver como vais a proceder. Este podrá ofrecerte que utilices esos días antes del final del contrato o podrá recompensártelos de manera monetaria.

Otra opción es que traslades esos días de vacaciones pendientes a la nueva empresa. Para ello necesitarás solicitar un certificado de los días de vacaciones disfrutados y restantes a tu antiguo empleador.

En el trabajo antiguo has disfrutado de más días de vacaciones de los correspondientes al tiempo trabajado

En este caso el empleador puede reclamarte el pago de los días de más, pero solamente en caso de que disfrutes de más de los establecidos como mínimo.

Volvamos a hablar de Vanessa. Supongamos que decide quitar su trabajo el 31 de Julio y tiene 25 días de vacaciones por contrato. En el momento de dejar la empresa, Vanessa había disfrutado de los 25 días. Al haber trabajado sólo 7 meses en esta empresa le corresponderían 14 días, por lo que ha tenido 11 días más de vacaciones.

La empresa no puede reclamarle los 11 días, pero si puede reclamarle la diferencia entre 25 y 20 (el mínimo legal), es decir, 5 días.

En este caso el antiguo empleador también emitirá un certificado para que el nuevo empleador sepa que has disfrutado de más días de los debidos para que este lo tenga en cuenta y no se dupliquen.

 

Espero que este post te haya servido para resolver tus dudas y si crees que puedes aportar más información y ayudar a otra gente, no dudes en dejar un comentario 😊

La historia del Carnaval en Alemania

 

Una vez más, se acerca esa época del año tan importante en NRW, especialmente en ciudades como Düsseldorf y Colonia: Carnaval.

El carnaval se celebra en Alemania desde la edad media. Sin embargo, son pocas las personas que conocen las raíces de esta (divertidísima) tradición., y es por ello, que me gustaría descubrirlas contigo 🙂

Antigua Roma

Esta fiesta pagana viene de los tiempos de la antigua Grecia y la antigua Roma. Por aquel entonces, la gente que vivía en las zonas cercanas al río Rin celebraban un festival en honor a Dionisio, el Dios del vino y la fiesta, y a Saturno, el Dios de la agricultura y la cosecha.

Esta celebración consistía en una gran fiesta con vino y bailes, donde la gente podía hacer sátiras y criticar a las autoridades sin ningún tipo de consecuencia por ello.

Tiempos cristianos

Cuando la zona fue cristianizada, esta celebración en honor a los dioses se incluyó en el calendario de la iglesia cristiana. Sin embargo, se determinó que esta festividad tenía que llevarse a cabo seis semanas antes de Pascua, justo antes del comienzo de la Cuaresma.

La Cuaresma es un periodo de 40 días utilizado por los Cristianos para reflexionar y agradecer el sacrificio que Jesus hizo por ellos durante sus últimos días. Mientras que la Pascua es una época para celebrar la resurrección de Jesus.

Durante el carnaval se permitía comer, beber y festejar en exceso. Esto era una manera de prepararse para la llegada de la Cuaresma y, sorprendentemente, la iglesia Católica aceptaba y aprobaba esta celebración.

Es por esto que Carnaval se celebra mayoritariamente en las zonas Católicas de Alemania – las ciudades situadas junto al río Rin.

Reino de Prusia

No fue hasta el siglo XIX cuando el carnaval fue institucionalizado.

En la época de carnaval, los habitantes de las ciudades situadas junto al Rin se disfrazaban de soldados prusianos y hacían bromas sobre ellos y sus normas. Además, durante esos días se permitía beber y salir de fiesta, mientras se satirizaba tanto a los soldados como a la monarquía con total impunidad.

Fue en esos tiempos cuando dos de las tradiciones más conocidas del carnaval comenzaron: La guardia del Príncipe y la cabalgata de Rosenmontag.

¿Cómo es esto posible? Muy sencillo. En aquel entonces, las clases sociales más bajas comenzaron a disfrazarse de príncipes, monarcas y de más gente de la realeza y a pasearse por las calles repartiendo comida y vino.

Con los años esta tradición se ha transformado un poco. Hoy en día en NRW existen distintas “sociedades de carnaval” con sus propios regimientos militares y su propio príncipe. Para diferenciar entre unas sociedades y otras sólo hay que fijarse en los colores de sus trajes, sus bandas y medallas.

En la actualidad

La temporada de Carnaval se conoce como “la quinta estación del año” y comienza oficialmente el 11 de noviembre a las 11:11 am.

Desde ese momento el “Elferrat” – el consejo de los once – junto con las distintas sociedades. comienzan con los preparativos de carnaval.

Uno de los eventos más populares durante toda la época de carnaval son las “Karneval Sitzung”, fiestas privadas (necesitas conseguir una invitación o invertir un poco de dinero en un ticket 😉 ) donde la gente va a bailar, beber y pasarlo bien con el resto de miembros de la sociedad y sus invitados.

Eventos relevantes durante el carnaval

Altweiber

El jueves a las 11:11 am la gente para de trabajar y comienza a comer “Berliner” para celebrar el comienzo de los días más intensos del carnaval.

Sin embargo, Altweiber es el día de las mujeres y la tradición consiste en que estas se junten para celebrar y pasarlo bien en las calles de la ciudad.

Un evento muy interesante que ocurre ese día es la carrera para conseguir las llaves de la ciudad. Sí, en Altweiber son las mujeres las que están al mando, y la más rápida conseguirá las llaves de la ciudad para durante 24 horas ser la alcaldesa de la misma.

Por la tarde, después de trabajar, es común que los hombres se junten a las mujeres para seguir celebrando hasta altas horas de la noche.

Rosenmontag

El lunes las ciudades situadas junto al Rin celebran el famoso “Rosenmontag”, una cabalgata organizada por las distintas sociedades que tiene lugar durante el día. En la misma participan varias carrozas representando caricaturas de políticos y personajes famosos que recorren la ciudad mientras sus ocupantes lanzan caramelos y flores a los allí presentes al ritmo de las canciones típicas de carnaval.

Normalmente cada carroza pertenece a una sociedad diferente, que trabaja durante 7 meses para diseñarla y construirla, y en ella participan los miembros de las sociedades, sus familias y, por supuesto, el príncipe.

Veilchendienstag 

Esta tradición se celebra principalmente en la zona de Colonia.

Consiste en una ceremonia donde se quema el “Nubbel” – una muñeca de paja – como símbolo de limpieza del cuerpo y el alma tras la fiesta del carnaval.

Y para terminar …

Carnaval no es fiesta nacional en Alemania, de hecho se celebra principalmente en las zonas situadas junto al río Rin. En ciudades como Düsseldorf y Colonia los colegios, las tiendas y muchas empresas cierran y dan vacaciones a sus empleados durante las fiestas.

Si alguna vez visitas la región NRW durante esta época del año no olvides saludar a la gente como es debido:

  • Düsseldorf area: Helau (en vez de”Hallo”)
  • Cologne area: Alaf (en vez “Hallo”)

Hasta “Aschermittwoch”, o miércoles de ceniza, y durante 5 días, todas las ciudades y pueblos de esta región se llenan de bandas de música, príncipes con sus guardias y gente disfrazada dispuesta a celebrar el carnaval.

Una vez que las celebraciones llegan a su fin es época de Cuaresma…

 

¿Preparad@ para celebrar el carnaval por todo lo alto? 😉

 

Solicitar la nacionalidad alemana en Alemania

 

Si llevas un tiempo viviendo en Alemania igual te estás planteando la posibilidad de pedir la nacionalidad. Tanto si eres europeo como si no, tener la nacionalidad del país en el que resides es siempre una buena opción, ya que esto te puede ayudar con trámites tan simples como inscribir a tus hij@s en una guardería, tener derecho a votar en las elecciones generales o tener un pasaporte con más ventajas.

Sin embargo, para llegar a ser alemán necesitas no sólo ser aficionado a las cervezas, el fútbol y las wurst 😉 sino pasar por un largo proceso administrativo, con examen incluido.

Pero vayamos por partes, lo primero de todo vamos a ver los requisitos que debes cumplir para poder solicitar la nacionalidad alemana:

  • Estar residiendo en Alemania en la actualidad por un período mínimo de 8 años ~ Un poco más tarde me voy a centrar en este punto ya que esto puede variar dependiendo de las circunstancias.
  • No tener antecedentes penales
  • Tener un permiso de residencia (para los no europeos)
  • Ser mayor de 16 años
  • Tener un puesto de trabajo en Alemania
  • No encontrarte cobrando la ayuda “Hartz IV” ni el “Arbeitslosengeld II”. Si estás cobrando Elterngeld u otro tipo de prestación social de este tipo, no es un problema a la hora de solicitar la nacionalidad.
  • Demostrar que tienes los recursos económicos suficientes para poder mantenerte tanto a ti mismo como a las personas que tienes a tu cargo (en caso de tener alguna).

Para poder llevar a cabo el proceso deberás ir al “Ausländerbehörde (oficina de inmigración) de tu ciudad y pedir la solicitud de nacionalización (“Antrag auf Einbürgerung”).

Una vez hecho esto deberás:

  • Rellenar la solicitud
  • Entregar dos fotos de pasaporte actual
  • Adjuntar documentos como el acta de nacimiento, la partida de matrimonio, las tres últimas nóminas, seguro de enfermedad (en casos de invalidez) y un documento rellenado por tu empleador donde aparezca la fecha de inicio de tu contrato.
  • Pagar 255€ por persona – en caso de nacionalizar a menores de edad en el mismo momento se pagará 51€ por menor, si se les nacionaliza otro día distinto se pagarán 255€ por cada menor.

Por último, pero no menos importante, deberás pasar una serie de tests con los que ayudarás a demostrar que estás integrado tanto en la cultura como en la región en la que vives y, además, que tienes unos conocimientos de alemán con los que sabes defenderte en Alemania:

  • Deberás demostrar unos conocimientos mínimos de alemán. En concreto necesitarás demostrar un nivel B1
  • También deberás pasar el “Einbürgerungstest”. Este test consiste en 33 preguntas, sobre política, historia y sociedad alemanas, a contestar en 60 minutos. Entre las preguntas encontrarás un apartado dedicado a tu región.
  • Dependiendo de tu país de origen, deberás renunciar a tu nacionalidad.
  • A su vez, tendrás que jurar la constitución alemana.

Una vez tengas el certificado de nacionalidad ya serás oficialmente un ciudadano alemán y podrás solicitar tu pasaporte y carnet de identidad ese mismo día en la oficina de inmigración de tu ciudad. Sin embargo, si tu país admite la doble nacionalidad y no quieres renunciar a ninguna de las dos, no olvides comunicar a tu país de origen que no quieres renunciar a tu otra nacionalidad antes de que pasen tres años desde que obtuviste la nacionalidad alemana.

Para terminar este post me gustaría volver a hablar de uno de los requisitos que debes cumplir para solicitar la nacionalidad, que es el de llevar residiendo un mínimo de 8 años en Alemania.

Como he dicho anteriormente, este punto tiene algunas excepciones, ya que también pueden solicitar la nacionalidad alemana las personas que cumplan los siguientes requisitos:

  • Estar residiendo en Alemania por un periodo mínimo de 3 años y estar casado con una persona de nacionalidad alemana.
  • Estar residiendo en Alemania desde mínimo hace 6 años y demostrar una integración especial en el país, como puede ser estar realizando tus estudios o tener un compromiso cívico como estar llevando a cabo un servicio social.
  • Estar residiendo en Alemania por un periodo mínimo de 7 años y además llevar a cabo el curso de integración (“Integrationskurs”).

Recuerda que si estás planeando sacarte la nacionalidad alemana deberías comenzar a practicar cuanto antes.

Como bien dijo un amigo mío que se la sacó hace poco: “Aprobar el test de cultura general es tan fácil como aprobar el carnet de conducir. Sólo tienes que buscar los tests en internet, que hay cientos, y hacerlos hasta que casi te sepas las respuestas de memoria”.

Yo no sé si esto es cierto o no, lo que sí sé es que a mi amigo le funcionó y ahora tiene dos nacionalidades 😊 De hecho hicimos una fiesta para celebrarlo.

Si te encuentras en este proceso o estás planteándote pasar por él, te deseo mucha suerte.

Espero que este post te haya servido para resolver tus dudas y si crees que puedes aportar más información y ayudar a otra gente, no dudes en dejar un comentario 😊

Los mejores mercados de Navidad en Alemania

 

Si eres de esas personas que adora la época navideña, me alegra informarte de que a partir de este jueves los mercados navideños comienzan a abrir en toda Alemania. El momento del año en que las ciudades se llenan de decoración navideña, vinos calientes, puestos de comida tradicional y villancicos está al caer.

La verdad es que es una época preciosa donde la gente se olvida del frío y la oscuridad para salir a la calle y reunirse con amigos y familiares mientras beben un vaso de vino y comen Flammkuchen.

Esta tradición se celebra en todo el país, aunque cada ciudad tienen mercados distintos con decoraciones y temáticas diferentes.

¿Te apetece descubrir cuales son los 5 mercados de navidad más bonitos de Alemania? ¡Sigue leyendo!

Dresden

Nuestra primera parada es en la región de Sajonia, concretamente en Dresden.

En esta ciudad del este del país nos encontramos con el mercado Striezelmarkt que data de 1434, cuando el rey sajón Federico II gobernaba y permitió a los comerciantes tener un día libre el día antes de la festividad de navidad.

En este mercado encontrarás alrededor de 230 puestos, de los cuales el 80% vienen de la región de Sajonia, que son visitados por más de 2 millones de personas cada año.

Uno de los momentos más importantes de este mercado se produce el sábado anterior al segundo domingo de Adviento. Ese día se cocina un pastel enorme (alrededor de 4 toneladas de peso) que se traslada desde el Palacio Zwinger hasta la Striezelmarkt. Este pastel se llama Dresden Christollen y se cocina únicamente en 120 pastelerías de la región.

Esta fiesta se conoce como “Stollenfest” y los encargados de organizarla es la asociación Schutzverband Desdner Stolle e.V.

 

Fechas de apertura 2019

Del 27 de noviembre al 24 de diciembre

 

Monschau

Esta preciosa ciudad medieval situada junto a la frontera belga merece una visita durante esta época del año.

Si ya en verano es un espectáculo disfrutar de un paseo entre antiguos edificios situados entre montañas, en noviembre y diciembre es tiempo de perderse entre mercados, luces y adornos navideños.

Toda la ciudad se decora de manera que cada tienda, restaurante y pastelería de la misma encaje perfectamente con la decoración del mercado de navidad.

Entre sus puestos podemos encontrar el famoso glühwein y comida tradicional como Flammkuchen o queso fundido.

El momento más bonito tiene lugar al anochecer, cuando los distintos coros de la ciudad cantan villancicos mientras se pasean entre los distintos puestos del mercado.

Si eres de esas personas que disfrutan de la navidad en cualquier época del año, te informo de que en Monschau hay una tienda de 3 pisos donde se pueden comprar adornos y decoración navideña desde marzo hasta diciembre.

 

Fechas de apertura 2019

Del 22 de noviembre al 22 de diciembre

 

Colonia

Seguramente hayas oído hablar del mercado de navidad situado junto a la archiconocida catedral de Colonia. O del mercado de navidad que cada año ponen frente al museo del chocolate.

En este post, sin embargo, te voy a hablar del mercado navideño situado en Rudolfplatz, junto a la conocida Hahnentorburg del siglo XIII.

Este mercado se llama “El Pueblo de Santa Claus” y su decoración es espectacular. Esta está compuesta por casas de madera con dos pisos y enormes decorados (renos, caramelos, botas de navidad…) en sus tejados. Es un mercado muy familiar donde sentirás que estás en la ciudad de Santa Claus desde el primer momento.

Otro de sus atractivos es que ofrecen música en directo para que los visitantes canten villancicos mientras disfrutan de una buena bratwurst.

 

Fechas de apertura 2019

Del 25 de noviembre al 23 de diciembre

 

Si eres más de mover el cuerpo que de pararte a comer y beber todo el rato, hay otro mercado en Colonia que me gustaría recomendarte: El mercado de Heumarkt.

Este es uno de los mercados más antiguos de la ciudad y, como manda la tradición, los puestos se organizan según los “gremios”. Es decir, aquí encontrarás en una zona puestos de juguetes, en otra zona puestos artesanales, en otra puesto de comida…

Un punto destacado de este mercado es la pista de patinaje sobre hielo, la más grande de Alemania, con una superficie de 1.800 metros cuadrados. Esta pista está abierta hasta el 05 de enero de 2020.

 

Fechas de apertura del mercado 2019

Del 25 de noviembre al 23 de diciembre

 

Münster

Reconozco que estuve dudando si incluir Münster o Aachen en esta lista. Sin embargo, Aachen se está convirtiendo en un mercado muy turístico, por lo que me decanté por hablarte del mercado de navidad de Münster.

Este mercado es enorme, ya que toda la ciudad es un mercado.

¿Cómo es esto posible?

Muy fácil. En Münster hay 5 mercados de navidad que están pegados los unos a los otros, de manera que mientras das un paseo irás pasando de un mercado a otro. Cada uno de ellos tiene una decoración y temática diferente.

Un mercado que me gustó mucho la última vez que fui es el mercado Aegidii, ya que cuenta con un precioso belén, una impresionante pirámide de madera de 6 metros de altura, con un carrillón que suena cada media hora, y la famosa tienda de las hadas.

Este año como novedad van a ofrecer cerveza y cocktails calientes en el mercado. ¿Te animas a probarlos?

 

Fechas de apertura 2019

Del 25 de noviembre al 23 de diciembre

 

Nuremberg

He de reconocer que este mercado todavía no lo he visitado. Sin embargo, esta información que te traigo es de primera mano.

El mercado más impresionante de Nuremberg es el llamado Christkindlesmarkt. Cada año se selecciona a un niño, el Christkind, que se disfraza de ángel y sale al balcón de la catedral de nuestra señora mientras recita un canto navideño tradicional.

Esta celebración se lleva a cabo el viernes anterior al primer domingo de adviento.

Una vez abierto, este mercado es el lugar idóneo para disfrutar de un buen glühwein y degustar comida típica como el rostbratwurst y el pan de jengibre.

 

Fechas de apertura 2019

Del 29 de noviembre al 23 de diciembre

 

Tu turno

¿Conocías estos mercados de navidad? ¿Has visitado alguno de ellos? ¿Te gusta perderte por los mercados en esta época?

Si quieres compartir tu experiencia con nosotros o recomendar algún mercado que merezca la pena visitar puedes hacerlo dejando un comentario al final de este post o a través de las redes sociales.

Adviento en Alemania

La navidad se acerca lentamente a nuestras vidas, y no lo digo sólo por la cantidad de mazapán y Santa Claus de chocolate que se encuentran en los supermercados, sino porque las tiendas y las calles empiezan a estar decoradas con luces y arboles. A su vez, los niños están preparando los desfiles de San Martin y los adornos navideños comienzan a aparecer lentamente en las ventanas de los distintos vecindarios.

En Alemania la Navidad se vive de una manera muy especial y muchas veces da la sensación de que dura más días que en el resto del mundo. ¿Qué por qué digo esto? Sencillamente porque desde principios de noviembre los alemanes comienzan a preparar esta época tan familiar.

Suelen comenzar con los desfiles de San Martin, días después las calles se llenan de mercados navideños y al cabo de unos días las puertas de todas las casas se decoran con coronas y desde la calle se pueden ver velas que iluminan los interiores de las mismas.

Y esto, ¿a que se debe? Pues sencillamente a que es época de Adviento.

Pero… ¿Qué es exactamente el adviento?

El adviento es el periodo del año de preparación para la navidad y coincide con los cuatro domingos previos a la misma. Para los cristianos este es considerado un tiempo de oración y reflexión, así como de preparación espiritual para el nacimiento de Cristo.

El adviento, como toda fiesta religiosa, tiene símbolos y tradiciones a seguir.

¿List@ para descubrir cuales son? Aquí te explico todo:

Corona de Adviento

El adorno de adviento por excelencia es la corona de adviento que los alemanes cuelgan de sus puertas.

Esta corona es, sin embargo, algo más que un mero adorno.

Aunque la corona era una tradición pagana para pedir al dios sol que regresase con su luz y calor, los cristianos la adoptaron como un medio para esperar a Cristo y pedirle que difundiese luz en sus almas. La forma circular de la misma simboliza el ciclo ininterrumpido de las estaciones, aunque en el cristianismo también se relaciona este círculo con el amor infinito de Dios.

Se cree que era un símbolo que se usaba en la Edad Media, aunque la religión católica lo adoptó como propio.

Las velas de Adviento

Otro adorno muy importante en esta época son las velas.

En adviento se suelen colocar cuatro velas en la corona de adviento, una por cada semana, y se van encendiendo cada domingo de adviento.

Tradicionalmente el color de estas velas es morado (3 velas) y rosa (1 vela).

El color morado representa el espíritu de vigilia y antiguamente los cristianos pedían un deseo cada vez que encendían una de estas velas. Estos deseos solían ser una virtud ó defecto a mejorar durante época de adviento.

La vela rosa suele ser la última en encenderse, y representa el gozo que sienten los cristianos ante la inminente llegada del Señor.

Hoy en día, en los mercados de Navidad, es común encontrar velas de adviento de color rojo y blanco. Cada vez son más las familias que utilizan las velas rojas para la corona y la blanca la encienden en Noche Buena como símbolo de la llegada del Señor.

Calendario de Adviento

Por último te voy a hablar de la mayor delicia para los niños y los no tan niños: El calendario de adviento.

Este calendario marca el periodo de espera para la llegada de Cristo. Desde el 1 de diciembre hasta el 24 del mismo mes, los alemanes abren cada día una de las ventanitas de estos calendarios para recoger un pequeño regalo. De esta manera la espera hasta la noche del 24 se hace mucho más amena.

Aunque la mayoría de veces los calendarios están llenos de chocolate, no siempre es así. De hecho en sus orígenes el calendario como lo conocemos hoy en día no existía. Lo normal era que las familias pintasen 24 rayas en las puertas de sus casas, que los niños iban borrando según se acercase la llegada de Cristo, o bien que los niños encendiesen cada día una vela o, si la familia era de clase alta, que los niños recibiesen un pequeño dulce cada día para amenizarles la espera.

No fue hasta 1920 cuando los primeros calendarios con ventanas aparecieron. En esa época tampoco había chocolate, sino pequeñas imágenes ambientadas en la Navidad. Fue ya hacía el año 1950 cuando esas imágenes dieron paso a los bombones de chocolate.

Esta tradición está muy extendida en Alemania. Cerca de 40 millones de calendarios de adviento son vendidos cada año en este país. Si quieres ser original puedes comprar calendarios rellenos de pintauñas, colonias, maquillaje, bolsas de té y hasta calcetines 🙂

En cambio, si prefieres seguir la tradición no te vuelvas muy loc@ y acercate a cualquier supermercado que seguro que encuentras una gran variedad de calendarios de chocolate.

Tu turno

¿Conocías el significado de estos símbolos? ¿Celebras el Adviento? ¿Tienes alguna tradición especial durante esta época?

Comparte tu experiencia con nosotros dejando un comentario al final de este post o a través de las redes sociales 🙂

 

 

Supermercados BIO en Alemania

Es bien sabido que los alemanes son grandes consumidores de productos bio, de hecho, el año pasado se compraron en este país alimentos y bebidas ecológicas por el valor de unos 11.000 millones de euros.

Cada día que pasa se incrementa el consumo de este tipo de productos, pero ¿a qué se debe esto? Por un lado nos encontramos con una gran cantidad de consumidores concienciados con el medio ambiente que desean consumir productos naturales producidos de una manera sostenible. Por otro lado, el consumo de productos bio es una moda al alza que parece que aún no ha alcanzado su punto álgido.

En Alemania la cantidad de alimentos orgánicos adquiridos por los consumidores se ha incrementado de un 3% a un 6% en los últimos 3 años. Es por ello que muchos supermercados tradicionales han decidido subirse al carro y vender todo tipo de productos bio que incluyen desde bebidas hasta carne. Algunos incluso han creado sus propias marcas bio que incluyen chocolate y pasta, entre otros productos. Un buen ejemplo de esta “moda” es la cadena de supermercados Rewe, que el año pasado ganó unos 1.000 millones de euros gracias a la venta de este tipo de productos, muchos de ellos de su propia marca bio. 

¿Sabías que gracias a esto más de una de cada diez fincas en Alemania genera productos ecológicos?

Si vives en Alemania y tienes interés por encontrar productos bio sigue leyendo este post 😉

Cadenas de supermercado Bio

  • Alnatura
  • Bio Company
  • denn’s Bio
  • SuperBioMarkt
  • Basic
  • Ebl
  • Voll Corner Biomarkt
  • Tagwerk
  • Naturgut
  • Erdkorn

¿Puedo encontrar productos bio en supermercados de toda la vida?

Como te he contado al comenzar el post, los supermercados tradicionales han visto una buena oportunidad con esta tendencia por lo ecológico y no han dudado en abrirse paso en esta área.

Cadenas como Rewe, Edeka o Lidl ofrecen una gran variedad de productos bio que van desde bebidas hasta carne. Todos ellos no sólo trabajan con productores ecológicos, sino que además han creado sus propias marcas bio con las que ofrecen productos tan comunes como pasta, chocolate y yogures.

¿Existen también productos de belleza ecológicos?

¡Por supuesto! Aunque mucha gente asocia las palabras “bio” y “orgánico” a productos alimenticios, son muchos los productos de belleza y cuidado corporal en el mercado.

Hace años que empecé a interesarme por este tipo de productos, sin embargo, desde que llegué a Alemania he descubierto mucho más. Aquí os dejo algunos:

  1. Weleda – Me encantan sus cremas corporales y faciales
  2. Dr. Hauschka – ¡No sabría cual elegir de todos! La crema de rosas es increíble, también la de lavanda, el tonificante… Además tienen una gama de maquillaje muy completa
  3. Lavera – Sus champús, sus cremas y su variedad de jabón de manos son increíbles. La crema de cara para chicos funciona muy bien también 😉
  4. Neobio – De entre su gran variedad de geles de ducha me quedo con el de café y el de naranja

¿Y de limpieza?

  • Frosch – Los productos con olor a lavanda dejan un buen ambiente en el hogar
  • Ecover – Los he visto alguna vez aunque todavía no los he probado. ¿Tú los conoces?
  • Klar – Tienen productos que respetan el medioambiente y no llevan químicos.

¿Dónde puedo encontrar más información sobre este tema?

Hay varias asociaciones en Alemania dónde puedes más información sobre productos orgánicos. Algunas de ellas operan en todo el mundo y siguen reglas muy estrictas de la Unión Europea.

Otro punto de información muy interesante es la International Green Week, que tiene lugar cada año en Berlín – la cuna de la cultura bio – y atrae más de 400.000 visitantes en cada una de sus ediciones. 

Lista de asociaciones

Demeter

Bioland

Biokreis

Naturland

Biopark

Ecovin

 

Tu turno

¿Compras productos ecológicos? ¿Cuál es tu motivo para ello? ¿Dónde acudes a comprarlos?

Si quieres compartir tu experiencia con nosotros o recomendar algún otro producto ecológico puedes hacerlo dejando un comentario al final de este post o a través de las redes sociales.

Día de la Unidad Alemana

 

El 3 de octubre es un festivo muy especial para toda Alemania, pues se celebra el aniversario de la Reunificación ó Unidad Alemana.

¿Pero, que es eso de “reunificación”?

Si eres de los que pensaba que Alemania ha sido siempre el país que conocemos hoy en día, te recomiendo que sigas leyendo este post para así poder descubrir más sobre los sucesos que derivaron en la declaración del 3 de Octubre de 1990.

¡Allá vamos!

Pongámonos en antecedentes

Al término de la Segunda Guerra Mundial (1945) Alemania se encontraba, como ya sabrás, en el bando de los perdedores y, aunque existía como estado, no podía ejercer funciones como tal. Los Aliados (Estados Unidos, Francia, Gran Bretaña y la Unión Soviética) tomaron el control del país con el objetivo de desmilitarizarlo y democratizarlo.

Tras devolver los territorios anexionados por Hitler a Polonia y la URSS, el país fue dividido en cuatro zonas. Cada una de estas estaba controlada por uno de los países aliados.

A su vez Berlín, la capital, aunque pertenecía a la zona Soviética fue también dividida en cuatro partes.

Poco después del reparto comenzaron los primeros signos de la conocida como Guerra Fría. La Unión Soviética y los Aliados comenzaron a tener una mala relación, lo que llevó a la URSS a cerrar todos los accesos a Berlín Oeste. En 1949 Berlin pasó a estar dividido en dos zonas: La RDA (República Democrática Alemana), controlada por los soviéticos, y la RFA (República Federal Alemana), controlada por los aliados.

Con el paso de los años, la maltrecha economía soviética hizo que unos 3 millones de personas abandonaran la RDA para adentrarse en la zona occidental. Esto no gustó nada a los soviéticos que tras darse cuenta de la pérdida de población que sufría el Berlín oriental, y sin previo aviso, decidieron levantar un muro provisional en la noche del 12 de Agosto de 1961.

Cuando los habitantes de Berlín amanecieron se encontraron con que una alambrada provisional de unos 155 kilómetros separaba las dos partes de la ciudad. Además, los medios de transporte se vieron interrumpidos, no se podía cruzar de una parte a otra de la ciudad, se cerraron unos 70 puntos de control y se comenzó a construir un muro de ladrillo que supuso el desalojo de todas las personas que vivían en la línea de construcción.

Los acontecimientos que aceleraron todo

Ese muro que se levantó en 1961 era, de una manera u otra, una representación de lo que estaba ocurriendo a nivel mundial en ese momento. En la década de los años 60 y 70 el mundo estaba “dividido” en dos partes: Europa y Estados Unidos frente al Bloque del Este.

Mientras que la economía de los primeros se recuperaba de manera bastante rápida, los segundos sufrían un estancamiento económico importante. Esto llevó a una serie de hechos que provocaron que Mao, líder de China, decidiese abandonar la Unión Soviética. Aprovechando esta ruptura, Nixon, presidente de Estados Unidos, decidió firmar una serie de pactos con ambos países (China y la URSS) que sirvieron para comenzar a suavizar las tensiones entre los dos bloques.

Pocos meses después ocurrió un hecho que acelero aún más los acontecimientos: Se abrió la frontera entre Austria (bloque occidental) y Hungría (bloque soviético). Esta apertura significó un alivio para muchos alemanes que vivían en la zona Soviética, ya que cruzando la frontera podían llegar a Austria y pedir asilo en las embajadas de la Alemania Occidental. Para evitar tanta migración, los soviéticos impusieron nuevas restricciones a sus ciudadanos, hecho que les enfado más aún y les llevo a salir en masa a la calle exigiendo cambios sociales y más libertad.

Morgen y “ab sofort” no significan lo mismo

En un intento por calmar los ánimos el 9 de Noviembre de 1989 Schabowski, miembro del Partido Socialista Unificado de Alemania, dio una conferencia explicando una nueva normativa gracias a la cual se permitía a los ciudadanos salir del país. En ese momento Ehrman, periodista italiano de la agencia de noticias ANSA, le pregunto que para que fecha estaba prevista la entrada en vigor de esa normativa. No se sabe muy bien si Schabowski se puso nervioso o si leyó mal sus notas, el caso es que en lugar de decir “Morgen” (mañana) dijo “ab sofort” (de inmediato).

Dado que la conferencia se estaba emitiendo en directo en la televisión alemana esa “leve” confusión animó a los ciudadanos de Berlín a salir a la calle y acercarse al muro, motivando que los soldados allí presentes no tuviesen otro remedio que abrir las barreras y dejarles circular libremente.

¿Por qué el día 3 de Octubre?

En la madrugada del 10 de Noviembre de 1989 miles de alemanes salieron a las calles cargados con picos y martillos con los que comenzaron a derribar el muro que les había separado durante 28 años. La euforia se prolongó durante varias semanas. Las imágenes dieron la vuelta al mundo y alentaron otras revoluciones en diversos países europeos que se encontraban bajo la influencia soviética.

Un año después, el 3 de Octubre de 1990, se celebró un acto frente al edificio Reichstag en Berlín donde se concretó la reunificación de Alemania en un solo estado.

 

 

Espero que te haya gustado este post y que te haya sido útil. Si crees que me he dejado algún dato o si tienes alguna duda deja un comentario debajo de este post y te contestaré lo antes posible 🙂

Casarse en Alemania: Registrar tu matrimonio en el consulado

Si estás leyendo este post es porque te has casado recientemente, así que ¡ENHORABUENA!. Te deseo lo mejor en esta nueva etapa de tu vida 🙂

Seguro que después de la celebración, la fiesta, los regalos y la luna de miel te estás preguntando cual es el siguiente paso.

Sí, casarse en Alemania puede ser una pequeña odisea para los extranjeros, sin embargo, los pasos a seguir para registrar tu matrimonio en España son un poco más sencillos.

Como ya sabes, todo lo que cuento en este blog con respecto a la administración española puede variar ligeramente dependiendo del consulado o embajada, sin embargo, en rasgos generales para poder registrar tu matrimonio en España, necesitarás enviar por correo los siguientes documentos al consulado o embajada correspondiente:

  • Un formulario de solicitud que encontrarás en la web de tu consulado.
  • El certificado de matrimonio civil internacional alemán. En caso de matrimonio religioso deberás enviar la certificación canónica de matrimonio.
  • En caso de matrimonio civil, el certificado literal de nacimiento de la parte española de menos de 6 meses. Si se trata de un matrimonio religioso se necesitará también el certificado literal de nacimiento de la parte no española.
  • Certificado de empadronamiento de la parte española (Meldebescheinigung). En el mismo deberá constar la nacionalidad de la persona.
  • Dependiendo del consulado o embajada puede que te pidan que les envíes un sobre franqueado.
  • En caso de que haya un acuerdo prematrimonial o de separación de bienes, firmado ante un notario ajeno al consulado o embajada, deberás enviar una copia compulsada de las capitulaciones matrimoniales. Si estas se han llevado a cabo en la embajada no será necesario que las envíes. Al mismo tiempo, si lo que deseas es que se aplique el régimen matrimonial establecido en tu comunidad autónoma, no necesitarás entregar ningún papel adicional a los descritos en los puntos anteriores.

Una vez enviados los documentos puede ocurrir lo siguiente:

  • Que seas contactado por la embajada o consulado para confirmar la llegada y tramitación de los documentos.
  • Que necesiten algún documento más, por lo que serás contactado por el servicio de registro civil de la embajada o consulado.
  • Que te envíen directamente por correo el libro de familia español. En ese caso tendrás que mostrar tu DNI o pasaporte a la hora de recogerlo, ya que al tratarse de un documento oficial el consulado o embajada debe estar segura de que eres tú la persona que lo ha recibido.

Aunque este trámite parece muy sencillo, puede tardar varias semanas, por lo que no te impacientes si ves que tras casi un mes no has recibido aún tu libro de familia español.

Una vez recibido el libro de familia tu matrimonio estará registrado en España.

No olvides guardar bien este libro, ya que si algún día decides tener hijos deberás presentarlo en el consulado para registrar el nacimiento de los mismos en España, pero esto ya es otro capítulo 😉

Espero que te haya gustado este post y que te haya sido útil. Si crees que me he dejado algún dato o si tienes alguna duda deja un comentario debajo de este post y te contestaré lo antes posible 🙂