Los Mejores Cafés de Düsseldorf Para Llevar

Después de varias horas de negociaciones, Angela Merkel y los presidentes de los distintos Bundesländer han accedido a alargar el semi-confinamiento tres semanas más.

Lo que significa que apoyar los negocios locales sigue siendo de vital importancia en estos momentos. Si hace unos días te hablaba de como ayudar a aquellos que más lo necesitan, y de cuáles son los mejores restaurantes para pedir comida, hoy voy a dedicar este post a hablar de las cafeterías que están ofreciendo café para llevar.

Si vives en Düsseldorf y quieres aportar tu granito de arena mientras disfrutas de un buen Kaffee und Kuchen, o un buen desayuno, echa un ojo a esta lista de cafeterías abiertas para llevar (y que ofrecen productos buenísimos):

PYC Cheesecake

Los mejores Cheesecake de Düsseldorf acompañados de café de calidad 😊


  • Düsseltal: Weseler Str. 65, 40239
  • Oberkassel: Belsenstrassen 18, 40545

Website: PYC Cheesecake

Cafe Nikan

Aquí los amantes del café podrán probar cafés de distintas partes del mundo: Colombia, Etiopía…

¿Dónde?: Rethelstraße 98-100, 40237

Website: Cafe Nikan

Birdie & Co

Buen café, tartas muy ricas (prueba la carrot cake) y mucho más.


  • Pempelfort: Marc-Chagall-Straße 108, 40477
  • Pempelfort: Bagelstraße 130, 40479
  • Altstadt: Mittelstraße 6, 40213

Website: Birdie & Co

Roasted Kaffebar

Café intenso de distintas partes del mundo y buenas tartas.

¿Dónde?: Moltkestraße 75, 40479

Website: Roasted Kaffebar

KYTO Coffee & Deli

Un buen sitio para pedir un desayuno para llevar. El café está muy bueno y los croissants también.

¿Dónde?: Am Wehrhahn 42, 40211

Website: KYTO

Tenten coffe

Un buen lugar para tomar un buen café y un sandwich.

¿Dónde?: Oststraße 57, 40210

Website: Tenten Coffee

Tomo Café

Esta cafetería es una joya que poca gente conoce en la ciudad. El café está muy bueno y las tartas tampoco se les dan nada mal.

¿Dónde?: Klosterstraße 67, 40211

Website: Tomo Café


Un buen café. Antes solía ir mucho por aquí, pero últimamente sólo ofrecen leche de vaca y de avena, lo que me impide poder disfrutar de este sitio. En cambio, si te gusta y/o puedes tomar estos tipos de leche, te recomiendo que pruebes su capuccino y su latte macchiato.


  • Stadtmitte: Schadowplatz 16, 40212
  • Altstadt:  Hunsrückenstraße 40, 40213

Website: Woyton

Coffee Fellows

Buen café y postres (el brownie es super recomendable).


  • Stadtmitte: Königsallee 92, 40212
  • Stadtmitte: Berliner Allee 4, 40212

Website: Coffee Fellows

Espresso Perfetto

Buen café italiano.


  • Friedrichstadt: Bilker Allee 228, 40215
  • Grafenberg: Grafenberger Allee 400, 4235

Website: Espresso Perfetto

Aux Merveilleux de Fred

Café bien preparado + dulces franceses: ¡La mejor combinación posible!.

¿Dónde?: Kasernenstraße 15, 40213

Website: Aux marveilleux de fred


Pequeña cafetería con café traído de todas las partes del mundo.

¿Dónde?: Benrather Str. 6B, 40213

Website: Cøffe


Buen café y ricas tartas (prueba la de limón, muy recomendable).

¿Dónde?: Neusser Str. 121, 40219

Website: Kaffepiraten

Café Hüftgold

Las mejores tartas de Düsseldorf y muy buen café.

¿Dónde?: Ackerstraße 113, 40233

Website: Café Hüftgold


¿Conoces algún otro café que quieras recomendar? En ese caso deja tu comentario aquí abajo o a través de las redes sociales. ¡Nos encanta descubrir nuevos sitios! 😊


Y recuerda, si te ha gustado este post no dudes en compartirlo con tu familia y amigos.


Best Coffee Shops in Düsseldorf

After several hours of negotiations, Chancellor Angela Merkel and the leaders of the federal states have agreed to once again extend lockdown restrictions in Germany, this time until at least March 7.

Which means that supporting local businesses is still necessary. On previous posts in this series, I showed you some awesome local restaurant, as well as different ways to help those who need it the most these days.

Today I want to talk once again about food. Buying some coffee to go is one of the easiest ways to support local cafeterias – and a good excuse to discover new places.

In order to help you with the search for the perfect coffee (and cake), here are some awesome cafés that are offering coffee to go at the moment – and which are delicious:


PYC Cheesecake

Best cheesecakes ever and tasty coffee, all in one place 😊


  • Düsseltal: Weseler Str. 65, 40239
  • Oberkassel: Belsenstrassen 18, 40545

Website: PYC Cheesecake

Cafe Nikan

For coffee lovers who want to try coffee from different parts of the world.

Where?: Rethelstraße 98-100, 40237

Website: Cafe Nikan

Birdie & Co

Good coffee, great cakes (try the carrot cake) and more.


  • Pempelfort: Marc-Chagall-Straße 108, 40477
  • Pempelfort: Bagelstraße 130, 40479
  • Altstadt: Mittelstraße 6, 40213

Website: Birdie & Co

Roasted Kaffebar

Intense coffee from different parts of the world and some good cakes.

Where?: Moltkestraße 75, 40479

Website: Roasted Kaffebar

KYTO Coffee & Deli

A good place for a breakfast to go. They offer good coffee and croissants.

Where?: Am Wehrhahn 42, 40211

Website: KYTO

Tenten coffe

A nice place with a variety of coffee and sandwiches.

Where?: Oststraße 57, 40210

Website: Tenten Coffee

Tomo Café

A hidden gem in Düsseldorf: Great coffee and cakes.

Where?: Klosterstraße 67, 40211

Website: Tomo Café


A nice coffee place. I used to go a lot! Lately they only offer regular or oat milk, which I cannot drink. However, if you like and/or can drink these type of milk products, I highly recommend you to try a capuccino or a latte macchiato. In the Altsadt café, you can also buy salad to go.


  • Stadtmitte: Schadowplatz 16, 40212
  • Altstadt:  Hunsrückenstraße 40, 40213

Website: Woyton

Coffee Fellows

Good coffee and cakes (the brownie is really tasty).


  • Stadtmitte: Königsallee 92, 40212
  • Stadtmitte: Berliner Allee 4, 40212

Website: Coffee Fellows

Espresso Perfetto

They offer good italian coffee.


  • Friedrichstadt: Bilker Allee 228, 40215
  • Grafenberg: Grafenberger Allee 400, 4235

Website: Espresso Perfetto

Aux Merveilleux de Fred

French pastry + tasty coffe: Best combination ever!

Where?: Kasernenstraße 15, 40213

Website: Aux marveilleux de fred


Small coffee shop with coffee beans from all around the world.

Where?: Benrather Str. 6B, 40213

Website: Cøffe


Good coffee and cakes (try the lemon one).

Where?: Neusser Str. 121, 40219

Website: Kaffepiraten

Café Hüftgold

Best cakes ever and tasty coffee to go.

Where?: Ackerstraße 113, 40233

Website: Café Hüftgold


Do you know any other café you would like to recommend? Then leave a comment below. We are always happy to discover new places 😊


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*Please, note that I am not an English native speaker. Therefore, you may find some spelling mistakes in this post. Feel free to let me know it and help me improve my English skills.

6 places to swim in Düsseldorf

Let’s face it, it is cold out there! 

Winter is coming and indoor activities are really appreciated by all of us living in Germany. Mostly during gray, rainy days when it is not so pleasant to walk down the street. 

One of the things that shocked me the most about winter activities in this country is that Germans love to spend time in swimming pools.

I – with my Spanish mindset – had always associated swimming pools to both summer and sports. Now that the holiday season is gone, I can only think of visiting a swimming pool to strength my muscles. However, Germans like not only to do some sports, but also to bring the whole family to spend some time in the pool. No matter whether it is 10 o’clock in the morning, or 7 o’clock in the afternoon. Swimming pools are fully book every day of the week.

What about you? Are you more a sport or a leisure person?

Anyway, no matter which kind of person you are. If you live in Düsseldorf and you are looking for the best swimming pool to enjoy your free time, this post is for you.

Ready to learn more about the best pools in the city? Let’s go:

Schwimm’ in Bilk

Here you can find a 25 meter pool with different lanes and springboards. Lanes are divided in «Power lane», for those who want to swim fast, and «Relax lane», for those more relaxed.

This pool has the perfect length for swimming without being an athlete 😉


Hallenbad Allwetterbad Flingern

Also a place with a 25 meter pool divided in «Power» and «Relax».

Here you can find different type of courses: Swimming for beginners, Aqua Fitness, Baby courses…

Another ideal place for not professionals who want to get rid of the daily stress by training their muscles. 


50-meter Schwimmhalle Rheinbad

As its name suggests, this places has an Olympic-size swimming pool for those braves enough to swim as professionals. As you can imagine, many semi-professionals and professionals use this place to train.

Here you can also find a variety of courses such as Aqua Fitness and swimming for beginners. 

In case you’d rather swim in a shorter pool, here there is also a 33 meter pool whose temperature (28°) is perfect for these winter days.

Furthermore, both pools are also divided in «Power lane» and «Relax lane». 

However, you have to choose in advance in which of them you want to swim. It is not allowed to visit both pools during the same time slot. 


Freizeitbad Düsselstrand

This one is the favorite place for families with children in Düsseldorf. 


This place has a 25 meter pool divided in “Power lane” and “Relax lane” perfect to strength the muscles.

At the same time, this place counts with three more pools. Two of them are thought for children, since the water depth is limited to 1.35 meters. The third one is a perfect combination for both adults and children, since there is a small wellness area and a pool slide. 

A part from that, there are three jacuzzis, a second huge pool slide and they also offer swimming and Aqua Fitness courses.


Münster Terme

This place is not just a swimming pool but a health center with different facilities. Among them you can find a 25 meter swimming pool, a sauna, a fitness studio, a physiotherapy center and a salt grotto.

This is the right place if you are looking to escape the cold, windy days to enjoy a moment for yourself.


Family Bath Niederheid

This is another family oriented swimming pool.

Here you can find a special area for children, a non-swimmers pool -the water depth is limited to 1.35 meter- and a 25 meters pool also divided in “Power lane” and “Relax lane”.



This year, due to COVID-19, the entrance to the pools is limited. If you want to buy a ticket just choose a swimming pool, visit its website and check the availability in the different time slots.

Take into account that online reservations can be made up to three days in advance. A new day is always online at 21:00 pm.



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Qué es el Kurzarbeit y cómo funciona

En estos días en que muchos países están viviendo un acontecimiento único que les está poniendo a prueba, los expats que vivimos en Alemania estamos aprendiendo mucho de manera inesperada.

Por un lado, estamos aprendiendo la manera en que los alemanes hacen frente a esta situación tanto a nivel privado como a nivel público. Por otro lado, estamos aprendiendo nuevo vocabulario con palabras como Sicherheitsabstand Ausgangssperre.

Entre todo ese vocabulario que estamos aprendiendo se encuentra la palabra Kurzarbeit.

Son muchas las personas que viven en Alemania que estos días están oyendo esta palabra en sus empresas. ¿Pero qué significa exactamente Kurzarbeit? ¿Cómo funciona? ¿Cómo afecta a mi vida laboral?

En este post voy a responder detalladamente a estas y más preguntas. ¡Comencemos!

¿Qué es exactamente Kurzarbeit?

El Kurzarbeit es una modalidad de jornada reducida en la que el estado, a través de la Agentur für Arbeit, asume parte del salario del trabajador de manera que ante una caída de la producción el empleador pueda continuar contando con toda su plantilla y evite la perdida de puestos de trabajo.

Esta situación suele aparecer en momentos de crisis (ej: la crisis de 2008, el Covid-19…) donde los empleadores optan por reducir las horas de trabajo y solicitar ayudas al estado, para evitar despedir a parte de sus plantillas.

¿Se aplica esta jornada reducida de la misma manera a todos los trabajadores de la empresa?

La reducción de horas laborables no tiene porque ser la misma para todos los trabajadores. De hecho, el Kurzarbeit no tiene porque ser aplicado a toda la empresa. Este puede limitarse a departamentos concretos que estén pasando por una fuerte caída en la producción por causas ajenas a la empresa, como por ejemplo una crisis económica mundial.

Para que se considere Kurzarbeit la empresa debe solicitar como mínimo un 10% de reducción de jornada para al menos un 30% de la plantilla.

Es muy importante que esta reducción de horas y salario sea aprobada en base a convenios colectivos con todas las personas afectadas y a nivel empresarial.

Si tu empresa cuenta con un Betriebsrat (órgano de representación de los intereses de los trabajadores), el empleador tendrá que ponerse de acuerdo con este. En caso de que no tenga Betriebsrat, todos los trabajadores afectados tendrán que comunicar de manera unánime y oficial y que están de acuerdo con esta situación, en caso contrario no será posible aplicar el Kurzarbeit.

¿Afecta la jornada reducida a trainees y estudiantes en prácticas?

Sí, los trainees y estudiantes haciendo prácticas en una empresa que solicita Kurzarbeit cuentan como trabajadores de la misma. Esto incluye a trabajadores no sujetos a contribuciones a la seguridad social (ej. Mini-jobs).

¿Qué ocurre con las Resturlaub?¿Hay que coger las vacaciones del año pasado o se pueden conservar?

Si tu empresa ha solicitado el Kurzarbeit y te quedan vacaciones del año pasado, tendrás que cogerlas para así evitar problemas en caso de necesitar la ayuda Kurzarbeitergeld.

Esto no afecta a cualquier otro plan que tengas para el año en que el Kurzarbeit se solicite.

¿Qué es el Kurzarbeitergeld?

En Alemania la Agentur für Arbeit (Agencia Federal de Empleo) se encarga de pagar el subsidio de jornada reducida (Kurzarbeitergeld) a aquellos empleadores que se vean obligados a solicitar Kurzarbeit. En este caso, la agencia federal de empleo reembolsará al empleador parte del sueldo de los empleados para que este pueda hacer frente a su pago.

Durante el tiempo que dure este subsidio, el trabajador tiene garantizada la vuelta a su puesto de trabajo tan pronto como la situación vuelva a la normalidad.

El Kurzarbeitergeld puede ser recibido por un periodo máximo de 12 meses.

¿Cómo se solicita el Kurzarbeitergeld?

Es el empleador quien tiene que solicitar este subsidio a la Agentur für Arbeit. Para ellos deberán solicitar formalmente un porcentaje de reducción de jornada (que puede ser entre un 10% y un 100%) para un porcentaje de la plantilla (entre 30% y 100%).

Una vez llevada a cabo la solicitud la autoridad local competente determinará si esta cumple los requisitos sociales y legales necesarios. Si es así, el empleador podrá optar al subsidio Kurzarbeitergeld.

¿Qué empleados tienen derecho a este subsidio?

Todos los empleados con pérdidas de más de un 10% de su salario debido a la reducción de jornada y que estén sujetos a cotizaciones a la seguridad social podrán recibir el Kurzarbeitergeld.

Sin embargo, hay otros empleados que también tienen derecho a este subsidio y que no cumplen al 100% los requisitos anteriormente mencionados:

  • Trabajadores temporales
  • Trabajadores que se encuentren de vacaciones
  • Trabajadores que no se encuentren en condiciones de trabajar y aún no estén sujetos a una baja laboral
  • Trainees con salarios superiores a los 325€
  • Estudiantes que coticen a la seguridad social

¿Qué empleados no tienen derecho a este subsidio?

Los siguientes empleados no tienen derecho al subsidio por reducción de jornada y no pueden ser contados para calcular la misma:

  • Trabajadores que se encuentren recibiendo Krankengeld (subvención por baja laboral)
  • Trabajadores que ya están recibiendo alguna subvención de la Agentur für Arbeit
  • Estudiantes que estén trabajando sin ningún tipo de contribución a la seguridad social
  • Trabajadores en baja de paternidad recibiendo el Elterngeld
  • Trabajadores que estén disfrutando de un permiso de formación (Bildungsurlaub)

¿Se puede seguir llevando a cabo un curso de formación durante el Kurzarbeit?

Sí, aunque el horario del mismo deberá adaptarse a la jornada reducida.

Esta situación volverá a la normalidad una que se recuperen las horas de trabajo habituales.

¿Se puede tener un segundo empleo mientras se está en Kurzarbeit?

Sï, se puede disfrutar de un segundo empleo mientras dure el Kurzarbeit. Sin embargo, el salario que venga de ese segundo empleo se tendrá en cuenta y será reducido del Kurzarbeitergeld.


Tu turno

¿Tienes experiencia con el Kurzarbeit? ¿Has estado alguna vez en esta situación? ¿Te gustaría incluir algún comentario?

Espero que este post te haya servido de ayuda y tengas más claro como funciona este proceso en Alemania. Si crees que puedes aportar más información y ayudar a otra gente, no dudes en dejar un comentario al final del post o a través de las redes sociales 😊


Kurzarbeit in Germany: What is it and how does it work

These days the world is facing an unprecedent challenge which is leading to a variety of responses, depending on the country.

Italians and Spaniards, among others, are confined at home working remotely, whenever it is possible, and waiting for the day they can go out, have a long walk and breathe fresh air. Germans, however, are still allowed to go out and enjoy nature, respecting social distancing.

If you are an expat living in Germany, I am quite convinced that this challenging situation had forced you to learn new vocabulary such as Sicherheitsabstand, Ausgangssperre and, in the worst cases, Kurzarbeit.

Yes, due to the current situation many of you have asked me about this last word – Kurzarbeit via social media.

Therefore, I am going to answer all your questions by explaining what is Kurzarbeit, how does it work and what you can do during this time.

What is Kurzarbeit?

The meaning of Kurzarbeit is short-time working, which is a special situation in which employees agree to or are forced to accept a reduction in working time and pay.

Most of the time, this situation appears when employers decide to avoid laying off any of their employees by instead reducing working hours and payment, being the government in charge of making up some of the employee’s lost income.

Are working hours reduced equally for all employees?

Working hours do not need to be reduced by the same percentage for all employees. In fact, Kurzarbeit does not need to be introduced for the entire company. It can be limited to individual departments within it.

The most important thing here is that, for all affected employees, the cut in working hours and pay is effectively agreed on the basis of collective agreements or firm-level agreements.

If your company does not have a work council (Betriebsrat), all employees affected have to agree the short-time work. Otherwise, the Betriebsrat needs to agree for short-time work to be introduced.

Is short-time work also possible for trainees and students?

Yes, trainees and students doing any internship in a company are counted as employees who work for the company when the short-time work applies. This includes also employees who are not in jobs subject to social insurance contributors (ex. Mini-jobs).

What happen with Resturlaub? Do employees need to take any holiday leave carried over from the previous year?

If employees still have Resturlaub, they are in principle required to take this holiday leave to avoid loss of payment of Kurzarbeitergeld, in case it is needed. This does not apply if the employees have other plans for the year when the Kurzarbeit is being planned.

What is Kurzarbeitergeld?

In Germany the Agentur für Arbeit (Employment Agency) pays the short-time allowance (Kurzarbeitergeld) for a loss of earnings caused by a temporary cut in working hours. This reduces costs faced by employers and enables them to continue to employ their employees.

The period for which the short-time allowance can be received is limited to 12 months.

How do I apply for Kurzarbeitergeld?

It is the employer who must apply to the Agentür für Arbeit for the short-time allowance.

Employers must declare the reduction of hours before the application is submitted. Then, the authority have to check whether the social and labor law requirements are met.

Once this process is done, employees will be entitled to receive the Kurzarbeitergeld.

Are all employees entitled to receive Kurzarbeitergeld?

All employees who have a loss of earnings of more than 10 per cent of their pay due to the short-time work and who remain in employment subject to social insurance contributions are entitled to receive Kurzarbeitergeld.

But they are not the only ones. The following employees are also included:

  • Temporary employees
  • Employees who are on holidays
  • Students subject to social insurance contributions
  • Sick employees unable to work and not already entitled to sick leave
  • Trainees with wages of up to €325

Who is not entitled to receive Kurzarbeitergeld?

Following employee groups are not entitled to receive short-time allowance and can’t be included in the calculation of loss of working hours:

  • Employees receiving Krankengeld (sick pay) before the introduction of the short-time work
  • Employees receiving monetary support from Agentur für Arbeit (Employment Agency)
  • Students employed without being subject to social security contributions
  • Employees in Elternzeit (Parental leave) receiving Elterngeld
  • Employees on Bildungsurlaub (Educational leave)

Can a continuing education or training program be continued during Kurzarbeit?

A continuing education or training program must be adapted, in terms of time, to the short-time work.

This situation will end when the employee returns to his/her normal working hours.

Are employees on Kurzarbeit allowed to have other job?

Sure it is allowed to have a side job. However, income coming from a side job will be included in the calculation and will reduce the amount of Kurzarbeitergeld.


Your turn

Have you ever experienced Kurzarbeit in Germany? Is there any other information you think I should include in this post?

In case you want to share your experience, feel free to leave a comment below or to contact me via social networks. I am always thrilled to read your experiences!


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Vivir en Alemania: Düsseldorf Derendorf

Esta semana nos adentramos en otro barrio de Düsseldorf conocido por sus termas, sus restaurantes y su increíble parque-cementerio.

Si todavía no sabes muy bien de que parte de la ciudad estoy hablando, sigue leyendo este post.


La primera vez que el nombre de Derendorf aparece en documentos, data del año 1110. Con área de 43m², este barrio se sitúa al norte de Pempelfort, entre Golzheim y Rath, y forma parte de la ciudad de Düsseldorf desde el año 1602.

Conocida antiguamente como la zona industrial de la ciudad, Derendorf ha cambiado hasta transformarse en un área lleno de vida, donde se sitúan importantes agencias de marketing, escueles de formación profesional, universidades y empresas como L’Oreal. Bien es cierto que aún queda algún rastro de ese caracter industrial, ya que la fábrica de Mercedes, situada al final de la Ratherstraße, sigue funcionando a pleno rendimiento.

Qué vas a encontrar

Uno de los lugares más emblemáticos de Derendorf son las Münster Therme, un lugar para desconectar de la rutina mientras disfrutas de un buen baño o de unos minutos en la sauna.

Además de termas, en esta zona podrás encontrar restaurantes tan buenos y conocidos como Rocaille, un restaurante francés donde el menú cambia constantemente ya que cocinan en función de lo que encuentren en el mercado, Lunitas, las mejores empanadas colombianas de Düsseldorf, o Mangold, sus brunchs son… Deliciosos!!! Eso sí, no olvides reservar antes de ir.

Por qué vivir en Düsseldorf Derendorf

Una de las razones principales por la que muchos expats deciden vivir en Derendorf es por esa sensación de vivir en la ciudad sabiendo que pocos metros más allá se encuentra uno de los parques más grandes de la misma.

También son muchos los expats que deciden vivir en esta zona ya que sus empresas o universidades están ahí situadas o porque es una de las zonas más cercanas a los principales accesos a la ciudad.

Qué más me puede ofrecer Derendorf


Si sabes alemán, sabrás que la palabra «Friedhof» significa cementerio. Así que sí, en Derendorf se encuentra el cementerio más grande Düsseldorf.

Entonces, ¿por qué es un cementerio algo interesante? Pues porque esto no es sólo un cementerio espectacular lleno de mausoleos, iglesias e increíbles estatuas, sino que también es un enorme parque de 70 hectáreas donde se puede pasear y respirar aire fresco.

Tanto si tienes hijos como si eres de esas personas que adoran estar en contacto con la naturaleza sin renunciar a los pequeños placeres de la ciudad, Derendorf es un buen lugar para vivir, ya que lo tienes todo en pocos metros: la vida de ciudad y una inmensa área verde donde pasear.

Precios de los pisos

Vivir en Derendorf es más económico que en vivir en otras zonas de la ciudad, como las vecinas Düsseldorf o Golzheim. Dependiendo de la zona en la que se encuentre tu piso, el precio del mismo varía. En áreas más cercanas a Golzheim este aumentará debido a la proximidad al río Rhein.

Como puedes ver en el siguiente gráfico, obtenido de la página inmowelt.de, el precio medio de alquiler en Derendorf era de 12,53€ el metro cuadrado en marzo de este año 2020.



A tener en cuenta

Hay varias razones para vivir en Derendorf

  • Proximidad a las principales rutas de acceso a la ciudad
  • Las termas y la piscina municipal
  • Gran variedad de restaurantes y tiendas
  • Un enorme parque para pasear
  • Gran cantidad de negocios y restaurantes de comida internacional

Cómo buscar piso

Aquí te dejo de nuevo las webs más populares (y que mejores resultados dan) para buscar piso.

  1. Immobilien Scout 24 www.immobilienscout24.de
  2. Immowelt www.immowelt.de
  3. Salz und Brot www.salzundbrot.com

*Recomendación personal: Si aparece un número de teléfono es mejor llamar que contactar por E-mail ya que la demanda de pisos es muy elevada y los arrendadores suelen recibir cientos de E-mails cada día.

Tu turno

¿Piensas mudarte a Düsseldorf y te interesaría saber más? ¿Vives en Derendorf y crees que me he dejado algo interesante? No dudes en dejar un comentario con tu opinión o experiencia aquí debajo o a través de la redes sociales. ¡Me gusta leer tus aventuras!


Finding a Doctor in Germany

Living in Germany can lead to daily challenges such going to the hairdresser, finding the nearest supermarket or choosing the right doctor. Back home, this decision is easier since you already know the country and how things are done there, mostly when it comes to medical issues.

However, as an expat finding the right doctor can be tough, not only because of the language difference, but also because of the lack of knowledge about the healthcare system and how does it work.

As I already mentioned in my post about the German Health Care System, this country counts with universal coverage for all the citizens. Therefore, every German resident has at least a public health insurance. Nevertheless, those who’d rather pay to have more coverages are enrolled in a private insurance.

For you as an expat, it is important to know that once you do the Anmeldung (registration as a resident in Germany) you will need to decide whether you enjoy the benefits of the public healthcare system , or whether you privately pay for a private health insurance.

No matter which decision you take, finding a doctor and calling the emergency number must be done in the same way.

But, how can I find the right doctor? Where should I call if I get badly sick at night?

In this post I will answer these questions and more. Are you ready?

Finding the right doctor

Choosing the right doctor can be intimidating because of the language difference. However, many doctors talk in English, so you do not need to be worried.

If your friends or colleagues cannot give you a good recommendation (yes, first option is always to ask people you already know, the best references usually come by word of mouth), then the best way to find a good doctor is to use the website Jameda, where you can find all the different doctors in your area depending on your illness.

Do not forget that in most of the cases you will need to visit first the Allgemeinarzt or Hausartz (general practitioner). This doctor will then decide whether he/she can take care of you, or whether you need to visit a specialist.

My personal recommendation is that you find a practitioner close to your house or your work place, in this way when you are really sick, you don’t need to cross the city to visit him.

Finally, take into account that to visit some doctors such as dentists, gynecologists and ophthalmologists you can make an appointment directly with them without talking first to the general practitioner.

Which are the office hours?

Office hours may differ depending on the doctor. However, most of the times, doctors are open from Monday to Friday from 8:00 am to 12:30 pm and two days per week from 14:00 pm to 18:00 pm.

If you have an emergency (high temperature, influenza symptoms…) you can visit the doctor without making any appointment. Therefore, check the Akutsprechstunden of your general practitioner.

Akutsprechstunden are short consultations intended for acute health complains which are conducted in the doctor’s office during concrete office hours. Usually, Akutsprechstunden take place either early in the morning or in the late afternoon.

How to make an appointment

When making an appointment either per telephone or online.

If you call the doctor’s office, the first person you will speak to is the doctor’s assistant, who will give you an appointment without asking further questions about why you want to see the doctor. Usually, you can shortly explain the reason of your visit, and she will note it down for the doctor.

When making an online appointment, you can do it directly from the doctor’s website or via Doctolib. This page helps you finding doctors near you and making a direct appointment with them based on their availability.

Emergency number

When you have an urgent medical situation at night or during the weekend and doctor offices are closed, where can you go?

In Germany it exists a very important telephone number for people feeling sick and not able to leave their places: 116117. Use this number in case of an emergency that does not require an ambulance rushing to your house.

When calling this number you will first talk to a telephone assistant which will ask you some questions about your symptoms, your address and your social security number (Krankenkassenkarte). This person will then decide whether you need a doctor or an ambulance. In the first case, the nearest doctor will receive an emergency call and he/she will come to your house in less than 10 minutes. In case of an ambulance, the telephone assistant will contact them for you, so that you do not need to take care about anything during this stressful situation.

However, if your situation is critical and you are able to move, go to the nearest hospital with your Krankenkassenkarte and do not care about the costs. In Germany, health insurances take care of them.

Your turn

Have you ever been to the doctor in Germany? Is there any other information you think I should include in this post?

In case you want to share your experience, feel free to leave a comment below or to contact me via social networks. I am always thrilled to read your experiences!


*Please, note that I am not an English native speaker. Therefore, you may find some spelling mistakes in this post. Feel free to let me know it and help me improve my English skills.

Volver a España: Pasos a seguir

Muchas de las personas que vivimos en el extranjero somos conscientes de que algún día nuestro país de residencia cambiará, bien porque emprenderemos nuevas aventuras en un país diferente, o bien porque decidiremos regresar a nuestro país de origen.

Si eres una de esas personas que tras una temporada viviendo en Alemania has tomado la decisión de volver a España, debes saber que hay algunos temas administrativos a resolver antes de dejar el país.

Dejar el trabajo

Lo más probable es que esta mudanza suponga un cambio en tu vida profesional, lo que puede implicar dejar tu trabajo en Alemania.

Como te expliqué hace poco en mis post Kündigung: Dejar el trabajo en Alemania hay una serie de pasos a seguir para llevar a cabo este proceso de manera adecuada:

  • Comunicar a tu empleador que dejas tu puesto de trabajo
  • Finalizar tu contrato en el periodo establecido
  • Solicitar el famoso Arbeitszeugnis

Una vez llegue tu último día de trabajo, lo normal será enviar un E-mail a tus compañeros y llevar algo de picoteo para poder hacer una despedida informal.

La vida laboral

Antes de dejar el país te recomiendo que solicites tu vida laboral en Alemania, para así estar preparad@ en caso de necesitar solicitar alguna prestación laboral al llegar a España.

Para esto lo mejor es diferenciar dos grupos de personas:

  • Personas trabajando que no cobran la prestación por desempleo: Si estás trabajando en Alemania deberás contactar con tu Agentur für Arbeit para solicitar el formulario PD U1. En este documento aparecerán todos los periodos de cotización que has llevado a cabo en Alemania. Si solamente has trabajado en mini-jobs, no podrás llevar a cabo este proceso ya que no cotizan en el seguro de desempleo alemán.
  • Personas cobrando la prestación por desempleo en Alemania: Si te encuentras en paro y estás recibiendo el desempleo, podrás solicitar el formulario PD U2 para trasladar esta prestación a España.

Darse de baja de la Krankenkasse

Aunque este trámite puede variar dependiendo de la Krankenkasse, el procedimiento habitual suele ser enviarles una copia de tu Abmeldung  y el certificado del INSS que confirme que estás afiliad@ a la seguridad social española.

A la hora de devolver la tarjeta sanitaria deberás mirar las condiciones de tu Krankenkasse, ya que la manera de hacerlo varía bastante entre las mismas.

Notificación al seguro de pensiones 

Otro organismo al que es importante avisar si te marchas del país es a la Deutsche Rentenversicherung.

El organismo de pensiones alemán debe conocer tu nueva dirección por si necesitan ponerse en contacto contigo.

Cancelación de contratos

Todos aquellos contratos que tengas activos deberán ser cancelados:

  • Internet y teléfono: No olvides tener en cuenta el periodo de preaviso. En mi caso es de 3 meses, por lo que si me mudo el 1 de septiembre tendré que avisar el 1 de junio.
  • Gimnasio: Si pensabas que mudarse a otro país es causa suficiente para cancelar el contrato con el gimnasio, he de decirte que no siempre es así. En muchos de ellos tendrás que:
    • O bien cumplir el periodo marcado por el contrato (la mayoría son de dos años)
    • O bien conseguir llegar a un acuerdo con el gestor del mismo
    • O transferir tu bono a un amigo o amiga (conozco gente que ha hecho eso sin ningún tipo de impedimento por parte del establecimiento).
  • Tarjeta de transporte público: En este caso te recomiendo que acudas a la ventanilla de atención al cliente de tu Hbf y lleves a cabo el proceso. Es muy fácil, con rellenar un formulario y devolver la tarjeta es suficiente.

Cancelar la cuenta bancaria

Este proceso se puede llevar a cabo en 24 horas en la mayoría de los bancos. Para ello necesitarás escribir una carta formal al banco explicando que quieres cerrar la cuenta porque te vas del país.

Una vez escrita la carta podrás enviarla por correo o entregarla directamente en la oficina bancaria.

Te recomiendo sacar todo el dinero de la cuenta antes de entregar la carta, porque una vez que el banco reciba la misma cerrará la cuenta en un par de clicks.


Así como al llegar tuviste que hacer un Anmeldung en la oficina de tu ciudad, antes de partir tendrás que hacer un Abmeldung.

Cuando vayas a hacerlo no olvides llevar contigo el documento de cancelación del contrato de arrendamiento junto con otro documento que acredite que abandonas el país (por ejemplo, el billete del vuelo de vuelta).

Darse de baja del Rundfunkbeitrag

El impuesto de televisión puede darse de baja aquí

Baja consular

Algo que mucha gente no hace pero que yo te recomiendo hacer es darse de baja en la embajada o consulado.

¿Por qué?

Básicamente para que la embajada sepa que has vuelto a tu país y te pueda dar de baja en el registro de españoles en el extranjero. Así, al mismo tiempo, las instituciones españolas te podrán registrar otra vez en los distintos organismos (seguridad social, censo electoral, etc…).

Para ello sólo tienes que personarte en la embajada o consulado con tu DNI o pasaporte y rellenar un formulario.

Por último, recuerda que si has cursado estudios en Alemania deberás pedir los títulos y certificados para poder homologarlos en España si es necesario. Y si has realizado prácticas profesionales es muy importante que consigas un justificante de las mismas y el ya conocido Arbeitszeugnis.

Tu turno

¿Estás pensando volver a España o mudarte a otro país? Espero que este post te haya servido de ayuda y tengas más claro como funciona este proceso en Alemania. Si crees que puedes aportar más información y ayudar a otra gente, no dudes en dejar un comentario 😊


Mudarse de vivienda en Alemania

Si llevas tiempo viviendo en Alemania seguramente te ha tocado mudarte de piso alguna vez.  En este país esto es mucho más habitual que en España, ya que el porcentaje de gente que se compra una vivienda aquí es menor.

Si todavía vives en el mismo apartamento que cuando llegaste a Alemania y estas pensando en mudarte a uno nuevo, hay un par de pasos que deberías tener en cuenta durante el proceso:

Buscar piso

Vale, parece lógico, pero buscar un piso en Alemania puede ser complicado en muchas ocasiones. Por lo que si estás pensando en cambiar de piso, no lo dejes y ponte a buscar ya.

Aquí te dejo mi post sobre como buscar piso sin morir en el intento 😉

Si tienes buena relación con el propietario de tu vivienda, te recomiendo que acudas a él. Muchas veces los arrendadores suelen tener varios pisos en la misma ciudad y eso hace más fácil el proceso de búsqueda.

Notificación de mudanza

Una vez hayas encontrado un nuevo piso, deberás comunicar a tu actual Vermieter que quieres dejar el piso.

La notificación de que vas a mudarte deberá ser enviada por correo certificado a tu arrendador normalmente con tres meses de antelación, aunque te recomiendo leer tu contrato por si en él aparece un periodo de notificación distinto.

En el documento que envíes deberá aparecer:

  • Tu nombre, apellidos y dirección
  • Nombre, apellidos y dirección del propietario de la vivienda
  • Fecha de la notificación
  • Un texto explicando brevemente que quieres dejar la vivienda. Si tienes una buena relación con tu arrendatario puedes explicar los motivos de la mudanza.
  • La fecha en la que vas a dejar la vivienda
  • Tu firma

Búsqueda de un nuevo inquilino

Aunque en España suele ser el dueño de la vivienda el encargado de buscar un inquilino nuevo, en Alemania esto puede funcionar de manera distinta.

Si tu arrendador te lo permite, podrás presentarle nuevos inquilinos para su proceso de selección. Estos los encontrarás en páginas como Facebook, Ebay Kleineanzeige, comentándolo con amigos y conocidos, Interantions, Expat Meet Ups…

La ventaja de ser tú quien busca al próximo inquilino, es que cuando lances la oferta puedes incluir los muebles que quieres vender e imponer las condiciones que desees. Por ejemplo, hay personas que quieren vender la cocina, por lo que el nuevo inquilino deberá confirmar que la va a comprar si quiere entrar en el proceso de selección.

Otra ventaja de ser tú quien busca al próximo inquilino, es que puedes comenzar el proceso lo antes posible de manera que si encuentras a alguien que pueda mudarse antes de los 3 meses, podrías dejar el piso antes (si es conveniente para ti).

No olvides que el arrendador no puede rechazar a más de 3 candidatos sin un motivo justificable (por ejemplo que no tenga la Schufa en orden o que tenga un perro y los animales estés prohibidos en el inmueble).

En ocasiones, el arrendador prefiere buscar el mismo al nuevo inquilino. En ese caso te preguntará cuando es posible que se lleven a cabo las visitas.

Es importante que recuerdes que el arrendador no puede entrar al apartamento sin tu presencia, y en caso de que esta no sea posible sin tu consentimiento. Por lo que deberéis llegar a un acuerdo sobre el horario de visitas de los futuros inquilinos.

Si quieres vender algún mueble, tendrás que comunicárselo al arrendador para que lo incluya en la oferta y, cuando las visitas hayan comenzado, tengas tiempo para discutir sobre este tema con los visitantes.

Una vez se hayan llevado a cabo las visitas, será el dueño el que tome la decisión final.

Pago del alquiler durante los 3 meses

El tema de los tres meses puede dar lugar a confusión, así que voy a intentar aclararlo un poco:

Si la mudanza a tu nuevo piso es en 3 meses desde la notificación: En este caso no debería haber ningún problema. Tú sigues viviendo en el piso hasta esa fecha y una vez llegado el momento puedes dejar el piso haya encontrado el arrendador otro inquilino o no.

Si la mudanza tu nuevo piso es en menos de 3 meses desde la notificación: En este caso hay dos opciones:

  • Pagar durante un tiempo dos alquileres: En este caso pagarías tanto el alquiler de la antigua vivienda o el de la nueva. Cuando esto ocurre los alemanes suelen negociar que no se cobren los Nebenkosten (comunidad, calefacción…). En mi opinión, sólo tú puedes valorar si la reducción de estos costes es una buena idea o te va a traer problemas. Si los alquileres se solapan un par de semanas no es lo mismo que si lo hacen dos meses.
  • Buscar un nuevo inquilino lo más rápido posible: De esta manera puede entrar a vivir en el piso el día que tú lo dejas, siempre y cuando el arrendador este de acuerdo (a veces hay que pintar paredes, hacer arreglos… y eso lleva un tiempo), y te ahorras pagar dos alquileres.

Dejar el piso

El día que dejes el piso debes seguir estos pasos:

  • Lectura de los contadores de consumo: Tendrás que leer los consumos de gas y notificárselos a la compañía o al arrendador, depende de cómo lo hayas acordado con el mismo. Si se los notificas al arrendador, es recomendable que este contigo cuando los anote para estar seguros de que no se comente ningún error en el proceso. Lo que mucha gente hace es revisar los contadores junto al arrendador.
  • Revisión de desperfectos: El dueño del piso revisará que todo esté en orden y que no haya ningún desperfecto, es decir, deberás entregar el piso en las mismas condiciones que cuando entraste a vivir. Esto significa que si tu piso acababa de ser remodelado, y salvo que hayas acordado otra cosa con el arrendador, será tu obligación pintar las paredes del mismo color que en el momento de la entrega.
  • Schlüsselübergabeprotokoll: Una vez los pasos anteriores se hayan llevado a cabo, toca el momento de la despedida. Es decir, toca devolver las llaves al dueño del piso. Para ello el arrendador deberá mostrarte un documento donde aparezca:
    • Nombre y apellidos del arrendador
    • Fecha
    • Tu nombre y apellidos
    • Un protocolo donde se documente que el piso se encuentra en perfecto estado
    • La cantidad de la fianza que entregaste al entrar en el piso
    • El numero de llaves que tienes del piso y que procedes a devolvérselas en la fecha indicada
    • Firma del arrendador

Una vez tengas toda esta información podrás entregar las llaves y firmar el documento.

¿Qué más debo tener en cuenta?

Hay otro detalles que son recomendables tener en cuenta en el momento que notificas tu marcha del piso:

  1. Abmeldung: Al igual que hiciste el Anmeldung cuando llegaste a Alemania, a la hora de cambiarte de piso deberás notificarlo a las autoridades del país. Por ello tendrás que “volver a registrarte”. Para llevar a cabo este trámite será necesario que lleves el contrato de arrendamiento de tu nueva vivienda.
  2. Internet, TV, teléfono: Antes de mudarte te recomiendo que contactes con tu compañía telefónica y tu proveedor de internet para comunicarles que te cambias de residencia. Si quieres seguir siendo su cliente, pregúntales si operan en la zona donde vas a residir. Si no, ten en cuenta los periodos de notificación a la hora de cancelar tu contrato.
  3. Desvío de la correspondencia: El conocido como Nachsendeauftrag es un servicio que ofrece la Deutsche Post y que ofrece la posibilidad de que las cartas que se envíen a tu antigua dirección, sean reenviadas a la nueva. Para usar este servicio deberás:
    • Contratarlo en persona en una filial de la post o de manera online en su página web
    • Contratarlo por un periodo de 6, 12 o 24 meses – El precio variará dependiendo de los meses
    • Decir a partir de que fecha quieres que el Nachsendeauftrag entre en vigor
    • Indicar el nombre de todas las personas que vivían en la residencia y que quieran solicitar ese servicio


¿List@ para la mudanza? Espero que este post te haya servido de ayuda y tengas más claro como funciona este proceso en Alemania. Si crees que puedes aportar más información y ayudar a otra gente, no dudes en dejar un comentario 😊

La historia del Carnaval en Alemania


Una vez más, se acerca esa época del año tan importante en NRW, especialmente en ciudades como Düsseldorf y Colonia: Carnaval.

El carnaval se celebra en Alemania desde la edad media. Sin embargo, son pocas las personas que conocen las raíces de esta (divertidísima) tradición., y es por ello, que me gustaría descubrirlas contigo 🙂

Antigua Roma

Esta fiesta pagana viene de los tiempos de la antigua Grecia y la antigua Roma. Por aquel entonces, la gente que vivía en las zonas cercanas al río Rin celebraban un festival en honor a Dionisio, el Dios del vino y la fiesta, y a Saturno, el Dios de la agricultura y la cosecha.

Esta celebración consistía en una gran fiesta con vino y bailes, donde la gente podía hacer sátiras y criticar a las autoridades sin ningún tipo de consecuencia por ello.

Tiempos cristianos

Cuando la zona fue cristianizada, esta celebración en honor a los dioses se incluyó en el calendario de la iglesia cristiana. Sin embargo, se determinó que esta festividad tenía que llevarse a cabo seis semanas antes de Pascua, justo antes del comienzo de la Cuaresma.

La Cuaresma es un periodo de 40 días utilizado por los Cristianos para reflexionar y agradecer el sacrificio que Jesus hizo por ellos durante sus últimos días. Mientras que la Pascua es una época para celebrar la resurrección de Jesus.

Durante el carnaval se permitía comer, beber y festejar en exceso. Esto era una manera de prepararse para la llegada de la Cuaresma y, sorprendentemente, la iglesia Católica aceptaba y aprobaba esta celebración.

Es por esto que Carnaval se celebra mayoritariamente en las zonas Católicas de Alemania – las ciudades situadas junto al río Rin.

Reino de Prusia

No fue hasta el siglo XIX cuando el carnaval fue institucionalizado.

En la época de carnaval, los habitantes de las ciudades situadas junto al Rin se disfrazaban de soldados prusianos y hacían bromas sobre ellos y sus normas. Además, durante esos días se permitía beber y salir de fiesta, mientras se satirizaba tanto a los soldados como a la monarquía con total impunidad.

Fue en esos tiempos cuando dos de las tradiciones más conocidas del carnaval comenzaron: La guardia del Príncipe y la cabalgata de Rosenmontag.

¿Cómo es esto posible? Muy sencillo. En aquel entonces, las clases sociales más bajas comenzaron a disfrazarse de príncipes, monarcas y de más gente de la realeza y a pasearse por las calles repartiendo comida y vino.

Con los años esta tradición se ha transformado un poco. Hoy en día en NRW existen distintas «sociedades de carnaval» con sus propios regimientos militares y su propio príncipe. Para diferenciar entre unas sociedades y otras sólo hay que fijarse en los colores de sus trajes, sus bandas y medallas.

En la actualidad

La temporada de Carnaval se conoce como «la quinta estación del año» y comienza oficialmente el 11 de noviembre a las 11:11 am.

Desde ese momento el «Elferrat» – el consejo de los once – junto con las distintas sociedades. comienzan con los preparativos de carnaval.

Uno de los eventos más populares durante toda la época de carnaval son las «Karneval Sitzung», fiestas privadas (necesitas conseguir una invitación o invertir un poco de dinero en un ticket 😉 ) donde la gente va a bailar, beber y pasarlo bien con el resto de miembros de la sociedad y sus invitados.

Eventos relevantes durante el carnaval


El jueves a las 11:11 am la gente para de trabajar y comienza a comer «Berliner» para celebrar el comienzo de los días más intensos del carnaval.

Sin embargo, Altweiber es el día de las mujeres y la tradición consiste en que estas se junten para celebrar y pasarlo bien en las calles de la ciudad.

Un evento muy interesante que ocurre ese día es la carrera para conseguir las llaves de la ciudad. Sí, en Altweiber son las mujeres las que están al mando, y la más rápida conseguirá las llaves de la ciudad para durante 24 horas ser la alcaldesa de la misma.

Por la tarde, después de trabajar, es común que los hombres se junten a las mujeres para seguir celebrando hasta altas horas de la noche.


El lunes las ciudades situadas junto al Rin celebran el famoso «Rosenmontag», una cabalgata organizada por las distintas sociedades que tiene lugar durante el día. En la misma participan varias carrozas representando caricaturas de políticos y personajes famosos que recorren la ciudad mientras sus ocupantes lanzan caramelos y flores a los allí presentes al ritmo de las canciones típicas de carnaval.

Normalmente cada carroza pertenece a una sociedad diferente, que trabaja durante 7 meses para diseñarla y construirla, y en ella participan los miembros de las sociedades, sus familias y, por supuesto, el príncipe.


Esta tradición se celebra principalmente en la zona de Colonia.

Consiste en una ceremonia donde se quema el «Nubbel» – una muñeca de paja – como símbolo de limpieza del cuerpo y el alma tras la fiesta del carnaval.

Y para terminar …

Carnaval no es fiesta nacional en Alemania, de hecho se celebra principalmente en las zonas situadas junto al río Rin. En ciudades como Düsseldorf y Colonia los colegios, las tiendas y muchas empresas cierran y dan vacaciones a sus empleados durante las fiestas.

Si alguna vez visitas la región NRW durante esta época del año no olvides saludar a la gente como es debido:

  • Düsseldorf area: Helau (en vez de»Hallo»)
  • Cologne area: Alaf (en vez «Hallo»)

Hasta «Aschermittwoch», o miércoles de ceniza, y durante 5 días, todas las ciudades y pueblos de esta región se llenan de bandas de música, príncipes con sus guardias y gente disfrazada dispuesta a celebrar el carnaval.

Una vez que las celebraciones llegan a su fin es época de Cuaresma…


¿Preparad@ para celebrar el carnaval por todo lo alto? 😉